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[判断题]

公司员工在市内及外地办理日常公务,提交用车申请流程。部门负责人审批同意后予以派车()

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第1题
凡在本市内的一切公务(包括参观、学习、会议等),一般()人及以上的,在车辆允许情况下可以安排使用车辆

A.1

B.2

C.3

D.4

E.5

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第2题
在用例线索反馈时:由支行零售主管行长统筹完成大数据用例反馈调查问卷上交至分行零综部,以每周一次的频率提出大数据用例反馈及优化建议,同时支行营销人员可通过 CRM 系统的“用户问题管理”界面实时提交用例反馈()
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第3题
行政类:私车公用的申请,以下哪种情形正确()

A.因公务外出(非市内)在公司行政车辆无法提供或其他交通工具无法满足时

B.二人(含司机)以上方可申请私车公用

C.随时都可以私车公用,只要是公司的事

D.除了总监级别及以上的都不可以私车公用

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第4题
差旅费报销要按日填报《广东汇源通集团有限公司差旅费报销单》,到佛山市(含五区)外出差无法当日往返的,凭相应发票及出差审批表进行报销;到佛山市(含五区)外出差当日往返的、到佛山市内公务办事的,凭相应发票报销()
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第5题
工作人员离开温州市出差的公杂费()元包干,在温州市内出差公杂费按()元包干(洞头30元包干),公务派车公杂费减半

A.80/ 50

B.80 /80

C.80/ 60

D.60 /60

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第6题
差旅杂费是指员工出差时发生的()

A.日常餐饮(工作餐、超市食品等)

B.市内交通(地铁、公交以及出租车等)

C.住宿发生的工作所需上网及电话、打印、洗衣等费用(需在发票或住宿水单中明确列示)

D.到达日和回程日往返机场、码头、火车站等与出发地或目的地之间所发生的交通费用

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第7题
差旅费报销范围包括以下哪几点()

A.在途交通费

B.洗衣费

C.市内交通费

D.住宿费

E.公务杂费

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第8题
十六、严重违反公司员工日常行为规范及工作纪律的行为有()

A.调休遵循先加班、后调休的原则

B.多次违反公司员工日常行为规范年度内因此累计被记大过2次以上者,记大小过年度内累计5次者

C.故意违反公司员工行为规范,给公司形象或者利益造成重大损害者

D.上班时间长时间从事非工作范围内的活动,被发现经批评仍不悔改且有3次以上的类似行为者

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第9题
出差人员每日给予公务杂费补贴55元,公务杂费补贴中包含(),不得再额外申请其他报销

A.电话费

B.伙食费

C.在途交通费

D.其他市内交通费等一切杂费

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第10题
员工可以搭乘运奶车辆,除司机以外的公司员工不可以驾驶公务车辆()
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第11题
差旅费是指职工临时到常驻地以外地区公务出差所发生的城市间交通费和()

A.住宿费

B.伙食补助费

C.市内交通费

D.过路费

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