题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
在具备下列哪些条件时,员工才可申请加班()
A.公司原因须安排的加班
B.自己的工作未完成安排的加班
C.为完成公司下达的紧急任务所安排的加班
D.工作时间以外的与工作无关的事情
答案
AC
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A.公司原因须安排的加班
B.自己的工作未完成安排的加班
C.为完成公司下达的紧急任务所安排的加班
D.工作时间以外的与工作无关的事情
AC
A.医疗保险连续购买1年后才能进行住院医疗费用报销
B.生产时社保未购买满12个月不能报销,缴满12个月后可报销
C.失业保险需要在缴纳一年后才可申请
D.失业报销购买达两年,员工主动离职可申领
A.利用休息时间进行会议/活动筹备的
B.延长工作时间处理日常工作不足2小时的
C.在休息时间参加培训/会议的
D.利用休息时间进行工程施工的
E.因自身原因无法完成基本工作量而需延时完成的
A.员工A打完卡下班准备回家,被代行反馈更衣箱整顿未完成,要求整理后才可以离开店铺
B.代行B要参加级别晋升考试,于公休日到店学习,事前未报告给店长。在学习过程中有紧急需要缝补的裤子,代行B心想也用不了多少时间就帮忙进行了缝补
C.店长C打卡下班准备离店,突然被告知发生了客诉需要店长紧急对应,于是店长进行紧急对应,且在对应完成后为自己进行了工时的补加
D.店长D与代行同时打卡下班,这时晚班代行说要共有下周布局,于是店长和代行D又留在店铺直到布局共有结束
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.严重违反公司的规章制度的
C.严重失职,营私舞弊,给公司造成重大损害的
D.员工以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危与公司签订劳动合同的
A.当事人在法定期限内不起诉
B.当事人在法定期限内起诉
C.当事人在法定期限内不履行
D.作出裁决的行政机关在申请执行的期限内未申请人民法院强制执行的