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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

新护士第一阶段集中培训和考核项目包括()

A.吸氧、生命体征监测、静脉输液闭式输血

B.卧有人床更换吸氧呼吸皮囊监测和使用、引流管护理

C.院内单人CPR无菌技术操作、生命体征监测、吸痰

D.卧有人床更换床单,院内单人CPR、肌注

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A、吸氧、生命体征监测、静脉输液闭式输血

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第1题
新入科护士专人培训,护士长、带教老师严格把关,根据培训要求,分阶段考核,尤其前()

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

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第2题
新工人入场必须经过项目安全教育培训,考核合格后方可上岗。()
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第3题
新入职护士岗前培训的内容包括以下哪些()

A.职业道德

B.院感相关知识

C.十大安全目标

D.急救培训

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第4题
多重耐药菌感染防控知识培训范围、内容及方式()

A.感染管理专职人员参加各级卫生行政部门组织的相关培训班及学术活动

B.微生物室工作人员参加继续教育项目学习、座谈等,培训时间每年不少于4学时

C.医护人员参加继续教育项目、新上岗人员岗前培训、面对面指导、科内学习等,每年不少于4学时

D.工勤人员院内培训、现场面对面指导等,每年不少于1次,新上岗保洁人员由保洁公司主管负责培训

E.建立培训考核机制,将考核成绩与科室绩效及个人业务考核挂钩

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第5题
新进岗人员管理办法包括()
A.新招工人进岗必须进行培训,学习消毒供应中心相关管理制度、工作流程和职业防护B.新进岗人员需在护士的指导下完成物品的清洗、消毒、干燥、检查包装等工作C.新进岗人员试用期为三个月D.新进岗人员在试用期满前科室对新进人员考核、检查及对平时工作自觉性、工作习惯进行考评考核E.新进岗人员如有不符合岗位要求,消毒中心可在试用期满前告知本人,准备终止用工,如经培训后工人不能单独胜任工作者,将酌情予以延期签约或解除用工处理
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第6题
新人转正的条件包括()

A.滚动的最近3个月

B.个人FYC4500元

C.新契约客户6个

D.个人继续率85%

E.通过转正培训并考核合格

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第7题
疫情防控责任()

A.科室负责人是医院感染防控工作的第一责任人

B.科室负责人应熟悉医院感染各项规章制度和疫情防控最新指引,掌控防护用品的合理使用

C.科室应建立医院感染防控核心小组,成员包括科室负责人、护士长、相关管理人员、院感兼职监控员

D.科室所有人员(含医生、护士、进修生、实习生、各类工勤人员等)纳入科室管理

E.科室必须加强医院感染防控及疫情相关的所有流程指引的培训和考核

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第8题
郑州市妇幼保健院2020年护理管理目标责任书要求培训目标应达到()

A.护士对护理安全(不良)时间报告制度知晓率100%

B.护士对优质护理服务的目标和内环知晓率100%

C.规范化培训考核合格率100%

D.绩效考核方案能够通过多种途径方便护士查询。护士对绩效考核方案知晓率≥ 80%

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第9题
专科护士培养的闭环管理:培训、使用、考核、评价()
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第10题
申请进阶N1的护士有哪些条件()

A.临床实际工作满1年及以上,大专及以上学历,取得护士执业资格证书

B.PR 考核合格或获得BLS/ACLS 合格证书

C.完成专科N1 护士的岗位胜任力培训,评估合格

D.申请进阶期间年度考核合格

E.完成护理临床工作心得1 篇(工作理解和反思),通过护士长审核

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第11题
护士规范化培训考核内容:基础理论、基本知识、基本技能、综合能力。护士必须修完“三基”考核后方能参加综合能力考核()
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