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[多选题]

行政职业能力测验中行测文包括()

A.言语理解与表达

B.数量关系

C.判断推理

D.资料分析

E.常识判断

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言语理解与表达判断推理

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第1题
选调生面试中,涉及按照笔试总成绩排名的环节,如笔试总成绩相同,则以()成绩高者排名列前。如笔试两科成绩均相同,则通过()方式确定排名情况

A.《行政职业能力测验》,现场抽签

B.申论,现场抽签

C.《行政职业能力测验》,现场二轮面试

D.申论,现场二轮面试

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第2题
常用的智力测验方法有()。

A.韦克斯勒智力量表

B.斯坦福-比奈测脸

C.瑞文测验

D.焦虑自评量表

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第3题
以下哪些是能力测验的方法()。

A.职业能力倾向测验

B.需要层次测验

C.瑞文智力测验

D.韦克斯勒智力测验

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第4题
两个受测者,一个来自农村,一个来自城镇,他们都测试了瑞文标准推理测验前者得分为95,而后者得分为100.下面说法肯定错误的是()。

A.城镇受测者一定比农村受测者更聪明

B.农村受测者的智力水平未必比城镇受测者差

C.仅从测验结果而言,两者的智力水平没有明显差异

D.考虑文化影响,农村受试者的智力水平可能比城镇测试者更高

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第5题
两个受测者,一个来自农村,一个来自城镇,他们都测试了瑞文标准推理测验。前者得分为95,此后者得分为100。下面说法必然错误的选项是()。

A.城镇受测者必然比农村受测者更聪颖

B.农村受测者的智力水平未必比城镇受测者差

C.仅从测试结果而言,两者的智力水平没有明显差异

D.考虑文化影响,农村受试者的智力水平可能比城镇测试者更高

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第6题
下列那些情况可以不用尽到知情同意,以利测验评估的进行()

A.测验是法律或政府法规的强制命令

B.默示知后同意,因为测验之实施是例行性的,如教育、公共机构、或是机构上的活动(例如申请工作时,参与者自愿同意评量)

C.当对于个案可能的心理疾病做评估时

D.测验的目的是要评估受测者做出决策的能力

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第7题
成就测验的功能包括()。

A.考查学业成就

B.预测未来成就

C.筛选和安置人才

D.评估和确定能力

E.评估教育计划

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第8题
样本团体的性质包括年龄、性别、教育水平、智力、动机、兴趣、职业和任何有关的特征。由于这些特征的影响,使得测验对于不同的团体具有不同的预测能力,故测量学上称这些特征为()。

A.主观影响变量

B.客观影响变量

C.干预变量

D.测验变量

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第9题
样本团体的性质包括年龄、性别、教育水平、智力、动机、兴趣、职业和任何有关的特征。由于这些特征的影响,使得测验对于不同的团体具有不同的预测能力,故测量学上称这些特征为()。

A.主观影响变量

B.客观影响变量

C.干涉变量

D.测验变量

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第10题
瑞文标准推理测验,是由英国心理学家瑞文(J.C.Raven)1938年编制的()智力测验。
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第11题
第一个团体智力测验是()。

A.陆军甲种和乙种测验

B.多水平团体智力测验

C.瑞文测验

D.文化公平智力测验

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