A.成员把会议作为个人消遣或追求个人成就的舞台
B.成员设法保护自己所代表的群体的利益
C.成员个体想在群体中掩饰自己的存在
D.成员掩盖过去错误中表现出来的无能
A.成员掩盖过去错误中表现出来的无能
B.成员个体想在群体中掩饰自己的存在
C.成员把会议作为个人消遣或追求个人成就的舞台
D.成员设法保护自己所代表的群体的利益
A.代表大资产阶级利益的国民党党员
B.代表工人阶级和贫农的共产党员
C.代表小资产阶级的非党左派进步分子
D.代表开明绅士和中等资产阶级的中间派
A.代表工人阶级和贫农的共产党员
B.代表小资产阶级的左派进步分子
C.代表大资产阶级利益的国民党员
D.代表开明绅士和中等资产阶级的中间分子
A.代表工人阶级和贫农的共产党员
B.代表小资产阶级的非党左派进步分子
C.代表大资产阶级利益的国民党党员
D.代表开明绅士和中等资产阶级的中间派
E.代表友好国家的进步人士
A.参与式目标设定有助于团队成员为实现自己设定的目标而积极努力
B.绩效目标一定要由高层管理者设定,然后分解成子目标指派到各层级
C.全部正确
D.在任何组织中都不能采取指派式,而只能采取参与式目标设定方法
A.具有强烈的集体荣誉感和责任感
B.对自己的祖国充满热爱之情
C.关爱每一位集体成员
D.各尽所能,发挥特长,利用自己的聪明才智为集体贡献一份力量
A.由村委会主任拍板决定
B.由村委会成员投票决定
C.由村民会议按照少数服从多数的原则决定
D.由村里有威望的长辈决定
A.作为组织最高层次的文件,应确保其保密性
B.利益相关方可获取
C.对于质量方针表达的意图和方向,组织应有统一、受控的解释
D.应传达到所有在组织控制下工作、代表组织工作的影响质量的人员