关于利益相关者认知,下列哪一项说法不恰当?()
A.企业需要识别利益相关者问题的迫切性
B.利益相关者的影响力随情境会发生变化
C.企业应当尽可能满足所有利益相关者的诉求
D.企业应当识别并获得政府反馈
A.企业需要识别利益相关者问题的迫切性
B.利益相关者的影响力随情境会发生变化
C.企业应当尽可能满足所有利益相关者的诉求
D.企业应当识别并获得政府反馈
A.帮助各个团队成员及利益相关者了解项目的进展情况,做到有问题就及时沟通
B.有权根据员工的工作表现,调整他们的薪资
C.与横向团队的各个利益相关者建立良好的关系,以确保能获得他们的支持
D.善于倾听团队成员的意见和想法,及时提供有用的建议和反馈
A.解聘是通过所有者约束经营者的办法
B.接收是通过市场约束经营者的办法
C.所有权和经营管理权分离后会产生产权问题
D.协调利益冲突的原则是使相关者的利益分配在数量上和时间上达到动态平衡
A.研究证实睡眠状况与老年人的生活质量和躯体功能密切相关
B.睡眠不足增加了老年人跌倒和意外事故的发生风险
C.增龄相关的睡眠结构变化可能与老年人情绪低落有关
D.老年人睡眠障碍与认知功能障碍无关
E.老年人睡眠障碍会影响床伴或照护者的生活质量
A.论文的作者在表达自己观点的时候,应披露自己潜在的关系,以便读者能够判断结论和评论的客观性
B.读者在阅读研究论文和相关评论时也有必要了解作者的利益冲突以及由此可能产生的偏倚
C.论文的作者可以根据自己的切身利益选择性地披露自己潜在的利益冲突,使得研究论文符合政府或资助方的利益
D.读者在研究相关论文时,需要了解作者与其研究之间的利益关系以便对文章的客观性做出正确的判断
E.论文的作者应客观的披露利益冲突
A.公司治理是规范公司所有者、董事会和管理层及其他利益相关者相互关系的制度安排
B.公司治理合规体系的建立和有效运转,可降低公司内部经营风险,亦可抵消外部监管压力,避免公司动荡
C.公司治理架构一般由股东会、董事会、监事会和高级管理层组成
D.董事会是公司最高权力机构
A.年龄在55周岁以内
B.亲属不能在同一部门/上下游岗位/其他利益相关岗位任职
C.所有人员均需经oa审批
D.禁止非经提前审批自行招聘录用行为
E.入职审批所有项目均为必填项
F.oa审批总经理环节可手工选择多个审批人
A.招标师在招标采购活动中,如与投标人有隶属关系或者其他利益关系,应予以回避
B.招标师能够承接同一项目的招标代理与招标咨询业务
C.招标师不得承接同一项目的招标代理与招标咨询业务
D.招标师不得违法限制或者者排斥本地区、本系统以外的法人或者者其他组织参加投标,不得以任何方式非法干涉招标投标活动
A.股东与经营者的利益冲突的解决方式是收回借款、解聘和接收
B.协调相关者的利益冲突,需要把握的原则是:尽可能使企业相关者的利益分配在数量上和时间上达到动态的协调平衡
C.企业被其他企业强行吞并,是一种解决股东和债权人的利益冲突的方式
D.股东和债权人的利益冲突的解决方式是激励和规定借债信用条件