首页 > 其他

题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

入职公司满1年（含）以上10年以内，每年可享受5天带薪年休假；入职公司10年（含）以上20年以内，每年可享受10天带薪年休假；入职公司20年（含）以上，每年可享受15天带薪年休假（）

答案

是

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“入职公司满1年（含）以上10年以内，每年可享受5天带薪年休假…”相关的问题

第1题

小明2017年5月6日入职，2019年小明的司龄1年以上，工龄正好满10年，小明2019年可休年休假天数（）

A.5天

B.8天

C.10天

D.15天

点击查看答案

第2题

入职满1年不满10年的，可享受5天年休假（）

点击查看答案

第3题

下面关于年休假正确的是（）

A.入职第1年，未满1年以5天折算；满2年开始每年5天年假

B.年假必须提前钉钉审批完成方可离岗

C.年休假可以分次使用，最低0.5天起，次数不限

D.年休假与法定节假日（婚假、产假、法定假期等）不可以同时使用

E.年休假首次需在职满1年后才可享受；未满1年同等折算

F.需要根据公司请假情况决定是否可以审批年假

点击查看答案

第4题

以下对休年假描述正确的是（）

A.年假计算是按照入职满一年后，员工享受年假资格

B.职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天

C.职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天

D.职工累计工作已满20年的，年休假15天

点击查看答案

第5题

工作时间满1年以上10年以内的员工，年休假天数是（）天

A.2

B.3

C.4

D.5

点击查看答案

第6题

公司正式员工入职1年未满10年，可按照规定享受带薪年假几天（）

A.3

B.5

C.10

D.15

点击查看答案

第7题

员工入职满1年，可享受带薪年假（）天，满20年以上，年假可休息（）天

A.510

B.515

C.1010

D.1015

点击查看答案

第8题

对已转正的管理人员或入职满（）年以上的员工，符合条件的可享受工会福利

A.半年

B.1年

C.3年

点击查看答案

第9题

入职满（）以上的员工，在职期间注册结婚的可申请婚假，有薪婚假有效期为

A.1年，10天

B.半年，10天

C.1年，15天

D.半年，15天

点击查看答案

第10题

某公司准备为公司员工投保团体人寿保险，下列人员中可以参保的是（)。

A.入职1年，已经转正的新员工

B.已经在公司工作了10年的老员工

C.公司刚招的临时工

D.实习期的应届毕业生

点击查看答案

第11题

以下关于年假说法正确的是（）

A.年度连续计两次达到C5的店长或年度内连续两次达到D10的经纪人享有年假资格

B.入职满1年不满2年的，年假5天，含休息日

C.10月1日之后入职的可以延续到次年3月31日休完

D.如果门店员工在一个自然年内，办理过缺勤状态或请假累计20天不享受此福利

点击查看答案

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：deng＃ujigu.com（请将＃替换成@）