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[单选题]

《中国人寿保险股份有限公司营销员违规行为处理规定》中规定,营销员年度违规记分累计达到()分及上以的,可直接解除代理合同

A.7

B.9

C.10

D.12

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D、12

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第1题
以下可以经营契约模式养老保险的机构是()。

A.上海市社保中心

B.中国工商银行

C.华夏基金管理有限公司

D.中国人寿保险股份有限公司

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第2题
《中国人寿保险股份有限公司个险渠道营业部分类分级管理办法(试行)》营业部分级考评标准中,月均一年内新人长险举绩率考核目标是50%()
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第3题
下列有关合规文化的说法,哪一项是错误的()

A.应自觉合规,主动避免违规事件的发生

B.合规管理是高级管理人员的职责,与员工、营销员关系不大

C.有效的合规管理能够降低或避免违规行为引发的各项损失

D.经营管理行为应当符合法律、法规、监管规定、行业自律规则、内部管理制度以及诚信的到的准则

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第4题
海上货物运输保险的承保单位是()。

A.中国平安保险公司

B.中国人民保险公司

C.中国人寿保险公司

D.中国新华人寿保险公司

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第5题
在2006年1月1日我国发布新的经验生命表之前,保险监管机关规定,在我国境内开展人寿保险业务的保险公司应根据()所提供的数据确定预定死亡率。

A.《日本人寿保险业经验生命表(1990—1993)》

B.《日本人寿保险业经验生命表(1996—1999)》

C.《中国人寿保险业经验生命表(1990—1993)》

D.《中国人寿保险业经验生命表(1996—1999)》

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第6题
下面属于中国人寿保险(集团)公司贯彻落实八项规定中“精简会议活动”一项的实施细则有()

A.减少会议活动

B.严格控制会议规模,提高会议效率

C.严控会议经费

D.规范表彰、庆典、高峰会活动

E.精简公文

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第7题
在人身保险的产品监管制度方面,监管部门的职责是()。

A.建立产品审批与备案管理制度

B.建立和完善产品的精算制度

C.编制中国人寿保险的经验生命表

D.明确各类产品的基本定义和设计要求

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第8题
产品销售资格管理的适用范围()

A.2020年以后入职的营销员

B.2020年2月以后入职的营销员

C.2020年5月以后入职的营销员

D.2020年6月以后入职的营销员

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第9题
在营销条线实际管理中,通称为“基本法”的是以下哪项办法()

A.《保险营销员管理办法》

B.《保险营销员日常考评细则》

C.《保险营销员主管晋升激励方案》

D.《保险营销员短期团体人身和健康保险保障方案》

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第10题
保险公司应当建立健全保险营销员管理制度和保险营销员管理档案,及时、准确、完整地登记保险营销员的具体情况,不包括()。

A.与客户的关系

B.个人基本资料

C.培训教育情况

D.业务情况

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第11题
选择题1、“四同一不同”指的是()

A.同一投保人、同一营销员、同一险种、同一个自然月内,不同被保险人

B.同一投保人、同一被保险人、同一营销员、同一个自然月内,不同险种

C.同一营销员、同一被保险人、同一险种、同一个自然月内,不同投保人

D.同一投保人、同一被保险人、同一险种、同一个自然月内,不同营销员

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