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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资（）的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过

A.两倍

B.三倍

C.六年

D.十二年

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第1题

经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过()。

A.12个月

B.10个月

C.6个月

D.3个月

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第2题

根据《劳动合同法》规定，劳动者有（）情形的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同

A.劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满，不能从事原工作也不能从事另行安排的工作

B.经劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议

C.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍未能胜任工作

D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议

E.严重违反用人单位规章制度的

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第3题

较大事故由事故发生地（）负责调查

A.国务院

B.省、自治区、直辖市人民政府

C.设区的市级人民政府

D.县级人民政府

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第4题

国家实行一级政府一级预算，设立()多级预算。

A.中央

B.省、自治区、直辖市

C.设区的市、自治州

D.县、自治县、不设区的市、市辖区

E.乡、民族乡、镇

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第5题

施工图设计文件审查的具体办法，由（）建设行政主管部门、国务院其他有关部门制定。

A.国务院

B.省级

C.设区的直辖市

D.县级

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第6题

1.1.4依法应当登记的非机动车的种类，由__人民政府根据当地实际情况规定（）

A.省、自治区、直辖市

B.设区的市

C.县级

D.各级

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第7题

24、24、当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的，可以向省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门申请（）

A.行政复议

B.再鉴定

C.行政诉讼

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第8题

特种设备投入使用前或者投入使用后30日内，应当向直辖市或者设区的市特种设备监督管理部门登记，登记标志置于设备显著位置。（）

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第9题

省、自治区、直辖市（）药品监督管理部门或者接受委托的设区的市级（）药品监督管理机构应当在（）或者申请受理场所公示申请《医疗器械经营企业许可证》所需的条件、程序、期限、需要提交的全部材料目录和申请书示范文本地省、自治区、直辖市（）药品监督管理部门或者接受委托的设区的市级（）药品监督管理机构提出《医疗器械经营企业许可证》的。

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第10题

《药品生产企业管理标准》认证检查员库应当由（）设立。

A.国务院药品监督管理部门

B.省、自治区、直辖市药品监督管理部门

C.设区的市级药品监督管理部门

D.县（市）药品监督管理部门

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第11题

15按照我国有关法律的规定，有权制定安全生产部门规章的国家机关是（）

A.设区的市级以上各级人民政府

B.国务院有关部委