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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

以下哪些行为,公司对员工进行通报表扬、嘉奖或记功奖励()

A.开源节流,节省物料,成绩突出

B.为用户提供热情、周到、细心的服务,多次受到业主表扬

C.适时消除意外事件或重大事故,使公司免受严重损失

D.积极参与公司事务,献计献策,为公司取得良好经济效益

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D、积极参与公司事务,献计献策,为公司取得良好经济效益

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第1题
公司范围内员工举报以上行为,公司给举报人公司通报表扬并奖励现金 1000元及以上()
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第2题
关于教师相关的奖惩办法,以下说法正确的是()
A.对绿灯行为表现突出者进行通报表扬B.对于优秀的教师案例会通过邮件、钉钉平台、企业号平台等渠道进行全员分享C.如有违反黄灯行为,将视情节严重成都进行批评教育、警告、通报、等处罚D.如有违反红灯行为,一经查实,严肃处理,直至解除劳务关系;如给学校造成损失,学校保留追究其法律责任得权利;如有违法行为,将移送司法机关进行处理
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第3题
根据杭州分公司员工奖惩管理制度,公司奖励方式按等级包含()

A.口头表扬

B.部门通报表扬

C.公司通报表扬、经济奖励

D.外派交流与培训、考察

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第4题
员工有下列情形之一者,予以记功,并通报表扬()

A.对舞弊或侵害公司权益事件,能率先检举揭发,为公司避免或挽回损失者

B.具有节约意识,为公司节约成本支出成效突出者

C.开拓公司业务,经营业绩(利润、营业额)骄人者

D.嘉奖满三次、表现优秀者

E.获得政府或行业专业奖项,为公司争得重大荣誉者

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第5题
以下关于交通安全处罚,正确的是()

A.不遵守《道路交通安全法》等法律法规的行为,按照《海天员工行为准则》给与警告或通报处理

B.发生交通事故的行为,依据事故责任认定书和《海天原行为准则》进行处理

C.任何车辆包括外来车辆撞坏公司财物的,需要进行赔偿和处罚

D.厂内发生车辆安全事故,公司内部进行处理和处罚,不用报告交警部门

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第6题
月度出现以下()情况,当月绩效格次只能是C级及以下

A.当月有旷工行为

B.严重违反公司规章制度,被挂网通报

C.触犯《员工奖惩条例》黄线事件

D.触犯《员工奖惩条例》红线事假

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第7题
根据《华润内蒙古医药有限公司员工奖惩管理办法》,对员工的奖励包括通报表扬、表彰并授予荣誉称号和物质奖励()
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第8题
以下哪些是团的奖励()

A.记光荣薄

B.通报表扬

C.授予荣誉称号

D.以上选项均属于

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第9题
已交付批次美地荟推送调查问卷,各区域需完成至少30%以上的线上问卷调查才算合格,参与率低于30%算不达标,60%以上算优秀。每月对各项目问卷填写参与率进行统计及排名,针对问卷填写客户参与率60%以上的项目进行通报表扬,低于30%以下的项目相关人员进行通报批评()
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第10题
行为安全观察(Behavior-Based Safety,简称BBS),是一种通过旁观者的主动观察,对员工作业过程中的行为表现、设备设施状态等方面进行现场观察、分析、沟通,以干扰或者介入的方式制止不安全行为,表扬并强化安全行为,促使员工认识不安全行为的危害,组织并消除不安全的行为,使员工逐步养成良好的安全行为()

A.习惯

B.态度

C.行动

D.能力

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第11题
以下日常工作中存在的行为,哪些是正确的()

A.当其他班组有工作需要我配合时,考虑到我也很忙,所以应该一口回绝

B.当我发现问题时,担心占用自己的时间,所以就当没看到就好了

C.觉得上司安排的工作不合理,跟员工一起吐槽一下解解压

D.任何工作都能摆正自己的位置,充分发挥组织担当

E.当员工表现优秀时,应该在公开场合予以表扬,向他人树立榜样

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