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[单选题]

带教的步骤不包括()

A.备

B.教

C.核

D.跟

E.催

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E、催

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第1题
带教新伙伴有哪些步骤()

A.建立信任

B.确定带教计划

C.带教新伙伴

D.保持朋友间关系

E.建立上下级管理关系

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第2题
新人带教步骤包含以下哪些()

A.我做你看

B.我做你做

C.你做我看

D.你做我检查

E.评价反馈

F.目的意义

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第3题
员工带教五步骤有哪些()

A.我讲解,你记录:带教老师讲解重点知识,员工记录重点

B.我示范,你观察:带教老师亲自示范,员工在旁观察

C.我指导,你试做:带教老师指导难点,重点,让员工试做,反复练习,员工从简单到复杂尝试

D.你试做,我指导:员工逐个动作反复练习,带教老师给予指导,并表扬与纠正

E.你汇报,我验收:员工整个流程,流畅操作,带教老师表扬与纠正

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第4题
带教新伙伴时,有效的沟通不包括下面哪点()

A.先讲事实、后说感受

B.多给闪光点回馈

C.机会点回馈要私下聊

D.有问题及时当面批评指正

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第5题
带教老师的工作职责不包括()

A.协助护士长制定科室护理教学计划

B.负责药品的领取和保管

C.负责组织护生培训

D.完成护理部及科室的其他教学工作

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第6题
带教伙伴时候需要建立信任,其中人际关系技巧不包括()

A.说请和谢谢等礼貌用语

B.用别人喜欢的方式对待他

C.微笑并与伙伴打招呼

D.不要有目光接触

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第7题
带教计划中的4W1H分别是什么意思()

A.WHO:带教对象

B.WHEN:什么:带教时间

C.WHY:带教原因

D.WHERE:带教对象要提升到哪种水平

E.1H:怎么做带教计划

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第8题
在教室内遇到地震时,应当__()

A.马上向教室外跑

B.按疏散演练的步骤进行疏散

C.大声喊叫,寻求帮助

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第9题
新员工试用期期间新员工培训、带教评核、行为评核、业绩评核四个考核环节的责任人分别是什么谁()

A.区域培训师、区域培训师、带教责任人、带教责任人

B.区域培训师、区域培训师、区域HR、区域经理

C.区域培训师、带教责任人、带教责任人、带教责任人

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第10题
临床护理教学查房, 由带教老师负责组织,护士与实习护生参加()

A.每月进行1~2次的临床带教查房

B.每周进行1~2次的临床带教查房

C.每年进行1~2次的临床带教查房

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第11题
如果带教学员性格敏感内向缺乏自信,我们应该采用怎样的带教方式()

A.温柔亲切

B.持续鼓励

C.一本正经

D.直言不讳

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