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[单选题]

新人第一单陪访前的专业准备包括()

A.梳理客户信息

B.做好需求分析

C.预演有可能出现的异议处理

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C、预演有可能出现的异议处理

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第1题
门店拜访第一步访前准备,其主要工作内容包括()

A.确定拜访目标

B.准备线路客户资料

C.POP等宣传资料和销售工具

D.心理和形象准备

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第2题
全陪在接团前的准备工作主要包括()等内容。

A.熟悉旅游行程计划

B.做好相关知识准备

C.制订旅游活动日程

D.做好相关物品准备

E.熟悉旅游团情况

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第3题
还票前,先与工单准备工程师、专业主管或其他工作班成员进行沟通验证。由验证人在SAP工单短描述前增加__标识,工作负责人再进行SAP还票操作()

A.已还票

B.已验证还票

C.已还票验证

D.已验证

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第4题
收展基本法中,新人日常考评总控指标包括()

A.月度参会率考评和短险考评

B.月度参会率考评和月度有效访量考评

C.月度参会率考评和个人举绩考评

D.个人举绩考评和短险考评

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第5题
新人艾国寿25岁大学毕业后加入中国人寿,第一个月达成新单佣金4000元,请问艾国寿这个月的总收入是多少()

A.2400元

B.4000元

C.6000元

D.6400元

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第6题
带看前的准备是()

A.空看学习项目

B.准备带看工具

C.提前与可点访的销售沟通客户情况

D.了解正确的案场报备规则

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第7题
以下操作不正确的是()

A.让新人帮忙准备试剂盒,写快递单

B.跟科室逐步建立信任后,可以让新人找老师签字

C.科室每周预筛至少花1小时,可以让新人学习如何预筛,顺便熟悉项目入排

D.让新人从简单的文件整理开始学习如何整理研究病历

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第8题
确保代理人续期利益最大化的条件都有哪些()

A.职级

B.观察期

C.出勤

D.继续率

E.第一个月产生续期的续期新人,前两月保单100%回收(含短期险)

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第9题
一通约访电话的自我检核主要包括哪几个方面()

A.准备是否充分

B.切入是否自然

C.目的是否达到

D.客户是否满意

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第10题
小久是10月份第一期新人,培训后在第二个月内成功带单上号,假设小久达到出勤考核。请问小久出勤奖怎么拿()

A.第一个月按照实际出勤天数,每天80元,第二个月奖励2500 元

B.第一个月奖励2500、第二个月奖励2500

C.第一个月不奖励,第二个月奖励2500元

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第11题
现场培训是在对调查员进行培训时主要采用的手段,其具体方式有()。

A.讲授

B.模拟

C.试访

D.陪访

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