题目内容
（请给出正确答案）
A.给团队明确指示
B.对成员进行相关培训
C.消除团队间的隔阂、矛盾、误解
D.给与成员权利，放养式管理
答案
给团队明确指示对成员进行相关培训消除团队间的隔阂矛盾误解
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A.数据运营的各个阶段有：感知、获客、活跃、留存、收入、传播
B.每一个阶段都需要相关的团队进行运营，这些团队有：渠道团队、活动团队、产品团队、内容团队
C.所有团队的运营都需要有数据支撑团队的结果，所以最基础是有数据团队，提供人群、数据分析、提供结果
A.团队发展的稳定阶段，作为领导应确保每位成员在团队工作中能各尽其才
B.团队发展的稳定阶段，作为领导应帮助成员互相认识了解
C.团队发展的稳定阶段，作为领导应鼓励成员为公司的成长而共同努力
D.团队发展的稳定阶段，作为领导应鼓励发表新的想法
A.在一日活动中帮助儿童形成自然、依次行走的习惯，不宜多组织固定的统一行动
B.提供每个儿童为集体做事的机会，如参与环境的布置、整理、清洁和做值日生等，使儿童体验到完成力所能及的任务后，受到关注和鼓励的满足感
C.给儿童机会，练习和表现自己新近发展的自理技能，以实现帮助成人做事的愿望
A.通过轻资产的扩展，搭建更大更有影响力的商业平台
B.通过元昆创投，实现商业从管理到运营、再到经营的三个阶段飞跃
C.资产证券化，通过不断壮大资产，形成更大的资源池与价值链
D.供应链运营与供应链金融
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A.布朗斯奥的螺旋形职业生涯管理方法
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