题目内容
（请给出正确答案）
A.人力行政中心每月15号、26号办理离职手续
B.人力行政中心每月15号、30号办理离职手续
C.人力行政中心每月1号、30号办理离职手续
D.随时可办理离职手续
答案
人力行政中心每月15号26号办理离职手续
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A.未按照中心要求办理离职手续及交接任务的，中心有权暂缓支付 薪金
B.员工与中心签订的保密协议在离职后继续有效
C.无需归还中心财物、工装、文件等中心所属资料和物品
D.认真做好交接工作
A.试用期员工提前5天，转正员工提前半个月
B.试用期员工提前7天，转正员工提前半个月
C.试用期员工提前5天，转正员工提前1个月
D.试用期员工提前7天，转正员工提前1个月
A.员工在试用期内辞职无需提前向直接上级递交纸质申请
B.转正后辞职须提前 30 日进行离职申请审批
C.完成离职流程后，人力须为员工开具公司所在地劳动部门认可的解 除劳动关系证明
D.员工所在部门应配合人力督促离职员工办理工作交接手续
A.SM评估试用期内的伙伴不符合劳动合同规定的录用条件的，应在不晚于试用期到期前一个月与DM及BP沟通
B.所有伙伴主动申请离职的，都应该提前三十天书面通知SM
C.试用期内未完成个人或上家单位社保公积金账户转移，导致星巴克无法为伙伴办理社保公积金的，将因不符合星巴克录用条件被解除劳动合同
D.未经DM和PRO审批， 店经理不可以直接通知伙伴解除劳动合同
E.合同到期伙伴仍未续签合同的，店经理不应安排伙伴工作
A.乘用车发票距申请时间没超过6个月，可申请办理
B.商用车发票距申请日期没超过12个月，可申请办理
C.商用车开票日期9个月以内，贷款金额可达8成
D.乘用车开票6个月内可贷裸车价的80% +（购置税+保险）80%
A.超过14点办理退房自动会自动生成房费账单
B.超过离店时间未办理退房的，系统将自动生成房费
C.办理退房后可打印水单及针对房费进行开票
D.退房结算时，将对当前订单下所有未结收款、消费进行结算
E.结算成功后的订单可再次调整账务
A.组合型产品，需根据条款中各项责任的保额逐项讲解，不可只播报总保额
B.面向团体销售的个人保单（卡单除外）保费不可播报
C.未承保保单只能告知未承保，不可播报其他信息
D.针对离职服务人员，可播报姓名和电话
A.对于“关注客户”、交易背景存疑、大额高频交易等异常情况和业务，应执行更严格的单证审核标准，强化尽职审查措施。
B.汇出资金的时间应在企业登记的境外放款到期日之前。
C.对境外放款出现借款人逾期未归还的，且放款人拒不做出说明或说明缺乏合理性的，银行应暂停为其办理新的境外放款业务，并及时向当地人民银行分支机构报送相关情况。
