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[判断题]

因标签排气孔问题套标后标签胀气,标签打检机可剔除胀气产品()

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第1题
标检岗位需要注意哪些不良()

A.套标不良(高标、低标、皱标、裂标)

B.标签印刷内容

C.标签版本信息

D.标签接头数

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第2题
套标后标签位置套标位置准确、不松脱,位置误差上下不允许超过()mm

A.3

B.5

C.4

D.2

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第3题
热灌产品标签为套标蒸汽加热收缩,故标签收缩效果由蒸汽决定与标签材质无关()
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第4题
套标外观效果要求,平整、无皱褶,标签内容清晰、正确、LOGO可以变形()
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第5题
产品标签外观要求套标效果,套标位置准确、不松脱,位置误差上下不允许超过3mm()
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第6题
人力2.0构建多维人才标签体系,完成人才打标功能建设,根据人才判断规则,实现部分人才()打标,减少人才维护人工成本。
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第7题
以下哪项为引导绑定的好处()

A.用户精准打标

B.标签动态更新

C.精准推送变现

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第8题
饮料产品出现以下那些异常,可进行返工()

A.标签外观不良成品,可脱标后重新套标

B.瓶盖日印不良,不得篡改生产日期( 喷印日期必须与实际 生产日期保持一致)

C.瓶身/ 瓶盖或内容物异常,开瓶后内容物回收至调配桶或平衡桶

D.产品理化指标不符合内控标准

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第9题
人力2.0构建多维人才标签体系,完成人才打标功能建设,根据人才判断规则,实现部分人才()打标,减少人才维护人工成本。
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第10题
某工地材料仓库存有白色胶凝材料3桶,原分别标明为磨细生石灰、建筑石膏和白水泥,后因保管不善,标签脱落,问可用什么简易方法来加以辩认?
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第11题
人力2.0构建多维人才标签体系,完成人才打标功能建设,根据人才判断规则,实现部分人才()打标,减少人才维护人工成本。
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