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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

《精选优秀案例分享-3月3日》中,包头中燃销售冠军有一个突出的素养()

A.勤奋,每天工作很长时间

B.态度,心态很好,执行到位

C.吃苦,干活不挑

D.点子多,有很多销售方法

答案
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B、态度,心态很好,执行到位

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第1题
未成交的客户,可以通过分享行业或产品相关资讯、发布优秀投放案例、精美上刊图片以及资源点位紧张的文案,吸引客户前来问询()
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第2题
下列关于解决客户销售问题正确的是()

A.学术团队持续跟进

B.通过大降价来增加销量

C.提供宣传物料辅助销售

D.市场优秀销售案例常分享,学习别人拓宽思路

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第3题
App可以生成微信分享卡的模块有以下哪些()

A.课程包

B.我的设计

C.单图

D.优秀设计

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第4题
App分享到微信好友,以微信小程序形式展示的模块有以下哪些()

A.个人主页

B.我的设计

C.优秀设计

D.全景图

E.全屋漫游

F.课程包

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第5题
关于教师相关的奖惩办法,以下说法正确的是()
A.对绿灯行为表现突出者进行通报表扬B.对于优秀的教师案例会通过邮件、钉钉平台、企业号平台等渠道进行全员分享C.如有违反黄灯行为,将视情节严重成都进行批评教育、警告、通报、等处罚D.如有违反红灯行为,一经查实,严肃处理,直至解除劳务关系;如给学校造成损失,学校保留追究其法律责任得权利;如有违法行为,将移送司法机关进行处理
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第6题
案例分析:2002年3月,王晶与太平洋电脑设计公司签订为期5年的劳动合同,被聘为该公司高级工程师,同年9月

2002年3月,王晶与太平洋电脑设计公司签订为期5年的劳动合同,被聘为该公司高级工程师,同年9月公司送王晶等去国外考察培训,培训费用每人约53000元。2003年9月回国后让王晶主要负责某重点项目的开发工作。2004年3月3日,王晶向公司递交了辞职书,第二天离开公司,因此耽误了该重点项目的开发进程,公司为另聘用技术开发人员多支出费用32000元。辞职之后,王晶于 2004年3月15日,又受聘于某计算机开发中心担任高级工程师,领取了工资并享受了福利待遇。

问题:

(1)王晶的做法是否合法?

(2)应该由谁来承担太平洋电脑设计公司的经济损失?

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第7题
微店有什么工能()

A.操作精选

B.上传视频

C.分享朋友圈

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第8题
关于码上有客户经营技巧以下说法正确的有()

A.根据自己的客户群体或作业范围,精选房源

B.定期维护店铺内的房源

C.房源分享加入房源推荐语

D.朋友圈分享坚持定期定时分享

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第9题
分享案例中分享的添加好友的技巧有()

A.以共同点为借口添加好友

B.以群主身份添加好友

C.以群内事务为借口添加好友

D.以宣传保险为借口

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第10题
通过深圳分行中小企业全球现金管理营销案例分享我们知道,现金管理业务不仅适用于大型企业集团,很多中小企业对现金管理业务也有很大的需求。案例分享中深圳分行百果园项目营销中最初吸引客户的是现金管理的哪个产品服务()

A.多银行现金管理服务

B.跨境现金管理服务

C.簿记账户服务

D.普通实体资金池服务

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第11题
《关于强化基层安全体系建设的指导意见》中,强化基层“会前、岗前、作业前5分钟”事故案例分享机制,充分发挥事故案例的警示作用,提高()处理同类问题的能力,提升广大员工的安全意识和技能。

A.班组长

B.管理人员

C.基层人员

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