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[多选题]
下列各项中，企业应作为短期薪酬进行会计处理的有（）。
A.提前解除劳动合同给予职工的补偿
B.按规定计提的基本养老保险
C.按规定计提的住房公积金
D.向职工发放的生活困难补助
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A.作为本企业办公用房购入的写字楼
B.已完成开发并拟出售的商品房
C.以短期租赁方式租入的写字楼
D.以长期租赁方式整体出租的商铺
A.以本企业生产的产品作为福利提供给职工的，按照该产品的账面价值和相关税费计量应付职工薪酬
B.企业将拥有的房屋等资产无偿提供给职工使用的，应当根据受益对象，将住房每期的公允价值计入相关资产成本或损益；公允价值无法可靠取得的，按照成本计量
C.重新计量设定受益计划净负债或净资产而产生的变动应计入其他综合收益
D.如果企业低于成本价格向职工出售住房，且在售房合同中既规定了职工购房后应提供服务的年限，也规定了如果职工提前离开应退回部分差价的，企业应将住房公允价值与其给职工的售价之间的差额确认为长期待摊费用，并在合同规定的服务期限内摊销
A.企业只有明确会计主体，才能划定会计所要处理的各项交易或事项的范围
B.国定资产计提折旧体现持续经营基本假设
C.在会计分期假设下，会计核算应划分会计期间，分期结算账目和编制财务报告
D.货币计里要求在境内的企业只能选择人民币作为记账本位币
A.子企业管理人员的薪酬
B.子企业与母企业不一致的会计期间的阐明
C.子企业所有者权益变动和利润分派的有关状况
D.子企业采用的与母企业不一致的会计政策及其影响金额
A.如果承租人对某类租赁资产作出了简化会计处理的选择，未来该类资产下所有的短期租赁都应采用简化会计处理
B.按照简化会计处理的短期租赁发生租赁变更或其他原因导致租赁期发生变化的，承租人应当将其视为一项新租赁
C.承租人在判断是否是低价值资产租赁时，应基于租赁资产的目前状态下的价值进行评估
D.如果承租人已经或者预期要把相关资产进行转租赁，则不能将原租赁按照低价值资产租赁进行简化会计处理
A.发现不重要的前期差错
B.会计估计变更
C.会计政策变更无法确定以前各期累积影响数
D.重要的前期差错无法确定前期差错累积影响数
A.财政直接拨付受益企业的贴息资金采用总额法进行会计处理
B.总额法下在相关资产处置时，尚未摊销完的与资产相关的政府补助继续按期摊销计入当期损益
C.同时包含与资产相关部分和与收益相关部分的政府补助难以区分时，全部作为与资产相关的政府补助进行会计处理
D.同时使用总额法和净额法对不同类别的政府补助进行会计处理
A.凡是当期已经实现的收人和已经发生或者应当负担的费用，无论款项是否收付，都应当作为当期的收入和费用，计入利润表，属于权责发生制
B.凡是不属于当期的收入和费用，即使款项已在当期收付，也不应当作为当期的收入和费用，属于权责发生制
C.企业可以选择按权责发生制或收付实现制进行会计核算，一经确定，不得变更
D.政府会计中的预算会计核算采用付实现制，国务院另有规定的除外
A.凡是当期已经实现的收入和已经发生或者应当负担的费用，无论款项是否收付，都应当作为当期的收入和费用，属于权责发生制
B.凡是不属于当期的收入和费用，即使款项已在当期收付，也不应当作为当期的收入和费用，属于权责发生制
C.企业可以选择按权责发生制或收付实现制进行会计核算，一经确定，不得变更
D.政府会计中的预算会计核算采用收付实现制，国务院另有规定的除外
