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更多“为保障员工的身体健康，已转正员工每年可享受一天带薪体检（）”相关的问题
第2题
关于年假的描述，以下正确的是（）
A．与公司签订正式《劳动合同》且已转正的员工，才可享受年假B．工龄10年以内，有5天年假C．最小休假单位为0.5天，可集中休，也可以分段休D．员工年假天数=（当年度在本公司剩余日历天数÷365天）×员工本人全年应当享受的带薪年休假天数，折算后不足1天的部分不享受带薪年休假
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第7题
在疫情防控的关键阶段，为有效减少人员聚集，隔断疫情传播，保障每一个员工的身体健康和生命安全，倡议（），用餐期间避免接听电话，（）快取餐，少接触
A.勤通风、不说话
B.勤洗手、勿交流
C.勤洗澡、勿交流
D.勤洗手、多交流
第9题
关于健享全球全体医疗保险的说法正确的是（）
A.投保人可以选择三种地区中的一种作为保障地区范围
B.投保人不可以选择全球作为保障地区范围
C.紧急救援服务则不受保障地区范围的限制
D.企业单位可以为其员工投保该产品
第11题
对员工的绩效考核和反馈每年安排2次，分别是中期和年终，一般在7月和次年1月进行；考核结束后将进行面谈，并制订下一步的改进计划。对于绩效考评结果为不合格（有待改进）、严重违纪和不胜任工作被解聘（含擅自离职、不辞而别）、未转正（试用期）等情形，其绩效奖金归零（）
