如果结果不匹配，请 
更多“施工企业对新录用人员应进行不少于()个课时的三级安全教育培训…”相关的问题
第4题
转入常态化防控后暴露出现的短板与漏洞（）
A.目前高风险国家回国人员未进行闭环管理，未及时发现感染者
B.对境外回国排查对象未做到应检尽检
C.全面复工复学和转入常态化防控后，个人防控意识薄弱
D.新冠肺炎将与我们长期共存，很容易复发
第5题
下列关于直属企业安全教育培训描述不正确的是（）
A.劳务派遣人员纳入统一管理
B.安全教育培训记录应如实记录时间、内容、参加人员以及考核结果，并保存影像资料
C.对项目施工作业人员口头进行安全交底
D.建立全员安全教育培训档案
第6题
下列说法正确的有（）
A.新录用公务员任职时间从试用期满之日起计算
B.具有工作经历的新录用公务员，可根据其资历与工作年限比照本机关同等条件人员确定职级与级别
C.新录用公务员任职定级，应当在规定的编制限额、职数下进行
D.根据公务员法等有关法律法规，制定新录用公务员制定定级规定
第7题
对于涉密人员招聘或辞退流程，以下说法不正确的是（）
A.新员工要做背景调查，所有涉及增值服务相关工作的人员招聘，对新入职人员必须进行背景调查。背景调查有问题的人员一律不予录用或调岗
B.对于思想懈怠，情绪不稳定有泄密风险的员工要早发现，并及时进行诫勉谈话，关注其改进成效。如三次诫勉谈话后仍无改进者须调岗
C.涉密人员只做入职时背景调查，离职后去向无需调查
D.无论因个人原因还是公司决定，任何将要离职的人员必须经过离职审查
