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[判断题]

公务员晋升职级,改变工作职位与领导指挥关系,依法享受相应职务层次政治待遇、工作待遇()

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第1题
根据新公务员法,国家根据公务员()设置公务员领导职务、职级序列。

A.职位类别

B.职责

C.岗位

D.权力

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第2题
调任职级公务员主要补充机关紧缺的优秀()人才

A.领导

B.专业

C.综合

D.党务

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第3题
下列说法错误的是()

A.反腐行为是指公司员工在履行职责或者行使职权过程中发生的玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊等损坏公司利益的行为

B.严禁利用职位之便给予任何特殊关系员工晋升或虚假绩效

C.给直属领导发红包希望直属领导对其晋升提供帮助是自愿行为,与公司无关

D.未经允许,禁止以任何形式向外部任何机构透露公司相关商业信息

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第4题
晋升管理的并发症()

A.急于表现

B.用职位压人

C.过于缓和

D.不觉得自己是领导

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第5题
下列说法错误的是()

A.反腐行为是指公司员工在履行职责或者行使职权过程中发生的玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊等损坏公司利益的行为

B.严禁利用职位之便给予任何特殊关系员工晋升或虚假绩效

C.给直属领导发红包是自愿行为,与公司无关

D.未经允许,以任何形式向外部任何机构透露公司相关商业信息

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第6题
下列说法正确的有()

A.新录用公务员任职时间从试用期满之日起计算

B.具有工作经历的新录用公务员,可根据其资历与工作年限比照本机关同等条件人员确定职级与级别

C.新录用公务员任职定级,应当在规定的编制限额、职数下进行

D.根据公务员法等有关法律法规,制定新录用公务员制定定级规定

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第7题
制定《新录用公务员任职定级规定》主要目的为()

A.提高公职人员待遇

B.践行群众路线

C.践行人民公仆理念

D.合理确定新录用公务员职级和级别,规范新录用公务员任职定级工作

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第8题
ISO9001∶2015标准中的最高管理者()。

A.特指职位最高的那位领导

B.包括组织的高层和中层领导,是一个群体

C.在最高层指挥和控制组织的一个人或一组人

D.组织的最高领导及管理者代表

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第9题
学历可以从哪些方面帮助到我们()

A.积分落户

B.考公务员

C.工作晋升加薪

D.考资格证

E.以上都是

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第10题
根据《员工职位职级管理制度》规定,职位职级管理应遵从以下哪些原则()

A.遵从公司发展战略的原则

B.遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则

C.遵循与公司整体人才发展策略一致的原则

D.遵循适配性原则

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第11题
以下哪项不是公务员职务与职级并行制度所遵循与坚持的原则()

A.德才兼备,以才为先

B.党管干部

C.五湖四海

D.任人唯贤、事业为上

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