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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

无边界职业生涯的特征有()。

A.组织为员工提供发展机会，但不保证一直提供工作岗位

B.员工会经历多次的择业、就业、退出、再择业的过程

C.员工需要更多的发展技能和承担责任

C.职业成功的标准更加多元化

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第1题

学习型组织的特征不包括（）。

A.组织成员拥有一个共同的愿景

B.人员精简，组织扁平化，企业结构层次少

C.组织边界被清晰界定

D.组织有弹性，对周边变化具有极强的适应能力

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第2题

虚拟团队的典型特征有()。

A.团队成员具有共同目标

B.团队成员地理位置的离散性

C.采用电子沟通方式

D.宽泛型的组织边界

E.团队成员具有共同价值观

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第3题

无边界组织的特点不包括（）。 A．各种职能部门 B．组织扁平化C．管理幅度不加限制 D．授

无边界组织的特点不包括（）。

A．各种职能部门

B．组织扁平化

C．管理幅度不加限制

D．授权团队

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第4题

假币特征有（）

A.纸张质地脆硬，总体印刷颜色偏红

B.左下角荧光变色油墨在改变观察角度后无明显变色

C.多张假币冠字号码相同

D.凹版印刷的防伪点无凹凸感，触感平滑

E.水印模糊，图形边界模糊不清

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第5题

著名数学家陈景润曾经当过中学数学老师，但不太受学生欢迎。因为他的口头语言表达能力较差，人际交往能力和组织管理能力也不强。但他的学习能力极强，有超常的记忆能力、专注能力、想象能力、计算能力和高于常人的逻辑思维能力。这种能力特征，使他能成为攀登科学高峰的数学家，却不能成为合格的中学教师。下列对这段材料理解正确的是（）

A.不同职业对从业者的能力要求不同

B.明确的职业理想是一个人职业生涯成功与否的重要保证

C.具有符合职业要求的能力，是职业生涯发展得以成功的重要保证

D.对职业的热爱，能促使从业者锻炼出超乎常人的职业能力

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第6题

网络安全特征包括()。

A.系统

B.动态

C.无边界

D.非传统

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