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[判断题]

员工持有或在职期间取得的专业技术(职业)资格证书由所在一级平台公司统一管理,并报综合部备案登记,供系统内各公司调配使用。新员工需在办理入职手续之日将持有的相关专业技术(职业)资格证书原件交综合部()

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第1题
员工在职期间,若对工作不能胜任或违反有关规定,公司可做出降级降职处理,工资和福利亦会作相应调整()
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第2题
员工在职期间不可以泄露跟公司有关的任何资料()
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第3题
从事巡游出租汽车运营服务的驾驶员应当依法取得()。

A.《巡游出租汽车驾驶员证》

B.《巡游出租汽车驾驶员职业资格证》

C.《巡游出租汽车驾驶员岗位技能证》

D.《巡游出租汽车驾驶员专业技术资格证》

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第4题
护理人员分层级资质审核需要提供哪些材料()

A.最高学历毕业证

B.职业证书

C.资格证书

D.在职期间获得证书

E.参加查房会诊等材料证明

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第5题
员工可享受天有薪婚假,自登记之日起内有效,逾期作废,需提供在职期间办理的结婚登记证明()

A.1,半年

B.3,1年

C.1,1年

D.3,6个月

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第6题
威佳集团用人持开放态度,离职重返是用人特色之一。离职重返是指曾在威佳正常离职的员工又想重新入职返回来工作的情况,离职重返的录用条件及相关注意事项()
A.在原单位正常离职,即办理正常离职手续,并且没有任何欠款或不良影响等B.录用之前新单位需通过对等关系向原单位的人力资源行政部、部门主管经理及总经理沟通,了解其具体离职原因及其在职期间的工作表现等其他相关信息,并以此作为评价其是否符合再次录用的条件或标准之一C.离职重返的员工需要按照正常的招聘流程和入职流程办理,重新聘用后工龄根据新入职日期重新计算D.离职重返的人员需写离职重返感言,并将离职感言附表在OA中进行审批,审批通过方可录用。录用后用人单位要安排员工在晨会上分享离职重返感言,目的是让所有员工珍惜在威佳的工作机会
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第7题
企业发生的以下事项中,影响“投资收益〞的有()。

A.交易性金融资产持有期间确认的买价外的应收利息

B.期末交易性金融资产的公允价值大于账面余额的差额

C.交易性金融资产持有期间确认的现金股利

D.处置交易性金融资产时支付的交易费用

E.取得交易性金融资产时包含在买价中的应收利息

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第8题
从事处方审核的药学专业技术人员应当满足以下()条件

A.取得(药师)及以上药学专业技术职务任职资格

B.具有三年以上门急诊或病区处方调剂工作经验

C.接受过处方审核相应岗位的专业知识培训并考核合格

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第9题
员工上下班期间的管理规定以下说法正确的有()
A.骑摩托车上下班的员工,无须持有交通管理部门核发的驾驶执照(驾驶证)B.摩托车应在交通管理部门注册,持有行车执照(行车证)后方可行驶,未在交通管理部门实施注册管理的,公司规定不得骑该车上下班,直至在交通管理部门实施注册后办理行车执照后方可行驶C.骑摩托车上下班的员工,必须遵守交通规则,严禁酒后、超速、超载、违章行驶,在行驶途中,必须佩戴安全头盔,只允许载一人允许载本单位的员工D.要求骑摩托车的员工确保车况完好后行驶,关注行车安全,关爱自我生命
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第10题
对从事接触职业病危害的作业的员工,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织()的职业健康检查,并将检查结果告知本人

A.上岗前

B.在岗期间

C.离岗时

D.上述三项

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第11题
以下有关可供出售金融资产会计措置的表述中,正确的有()。

A.可供出售金融资产发生的减值损掉应计入当期损益

B.取得可供出售金融资产发生的交易费用应计入资产成本

C.可供出售金融资产期末应采用摊余成本计量

D.可供出售金融资产持有期间取得的现金股利应冲减资产成本

E.以外币计价的可供出售货币性金融资产发生的汇兑差额应计入当期损益

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