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题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

共生不是一种短暂的人才激励机制，而是一种企业成长和人才发展的长效机制，是一个涉及企业战略创新、公司治理结构优化、组织与人的关系重构的系统工程，是一种新人才生态。()

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更多“共生不是一种短暂的人才激励机制，而是一种企业成长和人才发展的…”相关的问题

第1题

艺术“传承”的目的不是简单地“摹古”。漆艺作为一种民间艺术，其传承也并非仅仅为了__经典技艺之美，而是希望大漆作为一种媒材，被广泛地应用于艺术创作和日常生活，与当代文化形成互动共生的关系，随时代成长。否则，其结果只能是在博物馆中束之高阁，而在现实中__。让漆艺与时代共呼吸、与青年共生长，才是长远之计。依次填入画横线部分最恰当的一项是（）

A.复制难以为继

B.传颂无人问津

C.沿袭下里巴人

D.感叹江河日下

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第2题

工匠精神是一种对自己的的产品精益求精、追求完美和极致、执着专一的敬业精神。有这样一群劳动者:他们的成功之路不是上名校，而是秉承工匠精神,经过多年不懈钻研，成为某领域不可或缺的人才和高级工匠。这启示我们（）①成功的关键在于上名校②只有热爱本职工作，脚踏实地、勤勤恳恳刻苦钻研、精益求精不断创新，才能成就一番事业，实现自己的人生价值③国家发展、民族振兴需要各种各样的职业 ④职业有分工，身份有贵贱

A.②④

B.②③

C.①④

D.①②

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第3题

压疮不是一种疾病，而是继发于某些疾病的一种严重并发症。判断（）

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第4题

古谚说:忍一时风平浪静，退一步海阔天空。这种忍不是一种刻意的压抑，而是一种、一种，是一种人格的（）

A.豁达

B.宽容

C.涵养

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第5题

公共关系处理的不是单一一个人或两个人的关系，而是一种公众关系。

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第6题

商业银行不是一般的企业，而是经营货币资金的金融企业，是一种特殊的企业。（）

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第7题

蜜蜂靠的是（）超常的记忆力，（）一种我无法解释的本能

A.无论总是

B.因为所以

C.不是而是

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第8题

物流服务水平不是一种静态原则，而是一种动态过程。应常常定期核查、变更。（）

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第9题

平衡计分卡所（）的平衡，不是平均主义，不是为了平衡而平衡，而是一种有效平衡

A.注重

B.强调

C.在意

D.反复说明

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第10题

公共关系处理的不是一个人或两个人的关系，而是一种公众关系，它是和群体打交道的。。（）

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第11题

真正的沟通不是演讲、文件和报告，而是一种（），一种文化环境，是站在平等地位上开诚布公地、面对面地交流，是双向的互动

A.表达

B.态度

C.心态

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