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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

以下说法正确的是（）

A.晋升业务主任奖只要晋升即可获得

B.二次入司的新人不可以获得晋升业务主任奖

C.连续三个考核月内，本人及直增属员在任一自然月达成2500C，即可晋升

D.业务主任的业务发展奖是按照本人及所增人员的当月累计FYC计提的

答案

BC

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第1题

伯乐奖，以下说法正确的是（）

A.最高奖励2000元

B.入司6-12个月，FYC达到4800

C.二次入司可以享受伯乐奖

D.最近一次考核需达成业务主任条件

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第2题

跟业务主任职级有关系的组织收益佣金项目是（）

A.长期服务奖

B.客户服务奖

C.晋升奖

D.管理辅导津贴

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第3题

入司第9个月晋升业务主任后，第10个月开始享受个创奖（）

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第4题

以下关于新主任成长津贴说法正确的是（）

A.降级6个月后重新晋升的主任也可以享受

B.主任本人领取当月出勤≥16天

C.业务室达成1+3健康，且不含回计

D.某主任1月晋升后，在3月考核中降级，但可以享受2月份新主任成长津贴

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第5题

新人三个月内完成1+1有效晋升业务主任，奖励晋升业务主任奖多少（）

A.电动车

B.1000

C.1500

D.3000

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第6题

“恒常晋行致远”主管晋升奖一季度通过基本法自然晋升的业务主任奖励现金（）元，通过基本法自然晋升的高级业务主任奖励现金（）元

A.800,1500

B.1500,2000

C.800,2000

D.1500,3000

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第7题

客户经理A在2018年7月入司，并在7月考核中首次晋升业务主任，则A的晋升主任奖在（）月份薪资中发放

A.7

B.8

C.9

D.10

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第8题

客户经理入司3个月（含）内晋升业务主任（含）以上职级，个人创业发展奖与各项主管利益终身兼得；若入司超过3个月晋升业务主任（含）以上职级，则从第4个月开始个人创业发展奖与各项主管利益不兼得（）

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第9题

主任晋升奖：入司为客户经理的营销员（含二次入司），入司三个月内（含）首次按照基本法标准晋升为（），一次性奖励

A.业务主任，1000元

B.组经理，1000元

C.业务主任，2000元

D.组经理，2000元

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第10题

二季度晋升奖与育成奖方案时间为2020年月，晋升祝贺金享受条件：1、基本法晋升主任；2、晋升当月本人出勤≥天新主任扶持津贴享受条件：任职起6个月内达标业务室健康（）

A.4-6；16；1+2

B.4-7；12；1+3

C.4-6；16；1+3

D.4-7；16；1+3

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第11题

活动期间，成功招募定向新人且新人四季度月均出勤率达到90%及以上、全程参加新人育成体系培训且成绩合格、季度末达到业务主任（或收展员）晋升条件，分公司奖励推荐人定向新增奖，奖励标准为1500元/人（）

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