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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

领导者要善于使组织中的每一个成员对组织的整体目标、政策、计划、工作等有充分的了解，以便同心同德地进行工作，实现组织的目标，因此，“意见沟通法”沟通的是()的意见。

领导者要善于使组织中的每一个成员对组织的整体目标、政策、计划、工作等有充分的了解，以便同心同德地进行工作，实现组织的目标，因此，“意见沟通法”沟通的是（)的意见。

A.上级主管领导

B.平行层次员工之间

C.上级主管领导者、下属和平行层次员工三者的意见

D.下属

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第1题

领导者要善于了解和倾听员工的意见和要求，使正式组织的经济需要和非正式

组织的社会需要取得平衡是()的内容。

A.经济人假设

B.社会人假设

C.复杂人假设

D.正常人假设

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第2题

企业要打造成为学习型组织，学习型组织的特征不包含（）。

A.组织经常面临一些非定型、非例行性的任务

B.组织成员拥有一个共同的愿景

C.组织由多个创造性个体组成

D.组织善于不断学习

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第3题

在一个组织中，组织成员间交流多，工作氛围活跃。下列四人中有一人是该组织中的员工，其中（）最可能是该组织中的一员。

A.小赵：死板，严格执行上级命令

B.小李：性格活泼，善于交流

C.小杨：性格稳重，有上进心

D.小吴：以自我为中心

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第4题

下面句子没有语病的一项是（）

A.能不能切实提高广大市民的综合素质，是创建文明城市的关键

B.我们要多看善思，善于解决并发现工作中存在的每一个小问题

C.由于母亲对我的悉心培育，使我从小就养成了自信勇敢、积极乐观的性格

D.如今，年轻人喜欢上网购物，一些老年人也加入到淘宝一族的行列

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第5题

（）是领导的客体，领导的实质是组织成员的追随与服从。

A.领导者

B.追随者

C.组织

D.情景

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第6题

赫伯·特鲁认为，幽默就是领导者运用其幽默感来改善与组织成员关系的一种艺术。（）

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第7题

对黑社会性质组织犯罪()要依法从严惩处。

A.组织者

B.领导者

C.骨干成员

D.“保护伞”

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第8题

领导者的关键作用是（）。

A.引导个体或群体的行为沿组织目标前进

B.达成组织目标

C.采取一定的手段激励个体或群体做好本职工作

D.协调群体内成员之间保持和谐

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第9题

第 2 题：当需要确保每一个工作包只有一个明确的责任人，而且每一个项目团队成员都非常清楚自己的角色和职责时，应采用的工具和技术是（）

A.组织结构图和职位描述

B.人际交往

C.组织理论

D.专家判断

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第10题

/11、下列对文章的分析理解，不正确的一项是（）

A.文章的现实意义是提醒当今领导者要任人唯贤，善于识别人才，并努力做到不浪费人才，人尽其才，社会才能更好更快地发展

B.从表面来看，食马者不是伯乐，不懂马语，其中却蕴涵着怀才不遇的人面对那些愚昧专横的统治者就是申诉也无用的意思

C.作者借千里马遇不到伯乐反映当时能够识别千里马的伯乐很少的社会现实

D.结尾以其真无马邪其真不知马也点明主题，使无马和不知马这一矛盾形成一个高潮

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第11题

所谓管理，其实质就是组织中的领导者对被领导者实施影响的过程。（)

所谓管理，其实质就是组织中的领导者对被领导者实施影响的过程。()

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