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[单选题]

企业安全生产委员会是( )建立的安全生产管理决策机构。

A.企业法人

B.企业董事会

C.企业工程项目部

D.企业安全生产部

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第1题
企业安全生产委员会是企业法人建立的安全生产具体执行机构。()
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第2题
依据《安全生产法》,负责建立风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制的是()。

A.安全分管领导

B.业务分管领导

C.企业主要领导

D.安全总监

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第3题
新安全生产法要求:安全生产工作实行管必须管安全、管必须管安全、管必须管安全,强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制()

A.企业

B.行业

C.业务

D.生产经营

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第4题
新安全生产法要求:安全生产工作实行管()必须管安全、管()必须管安全、管()必须管安全,强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制

A.企业

B.行业

C.业务

D.生产经营

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第5题
《安全生产法》规定,组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患,是企业()必须履行的职责

A.主要负责人

B.安全管理部门

C.政府执法部门

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第6题
安全生产合规风险是伴随企业生产经营而产生的,建立完善的风险识别体系与管控体系,可避免风险的产生。()
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第7题
《安全生产风险分级管控体系通则》DB37/T2882—2016规定,企业应建立能够保障风险分级管控体系全过程有效运行的()。

A.管理制度

B.操作规程

C.分级标准

D.管控标准

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第8题
安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全,强化和落实生产经营单位主体责任与()监管责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制

A.企业

B.政府

C.矿长

D.工程师

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第9题
建筑施工企业应当建立安全生产教育培训制度,制定年度培训计划,每三年对“安管人员”进行培训和考核,考核不合格的,不得上岗()
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第10题
《安全生产风险分级管控体系通则》DB37/T2882—2016规定,企业应建立完善的风险管控目标(),形成激励先进、约束落后的工作机制。

A.责任考核制度

B.绩效考核机制

C.评价考核制度

D.绩效激励机制

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第11题

根据《中共山东省委山东省人民政府关于深入推进安全生产领域改革发展的实施意见》要求,严格安全生产惩戒和激励制度。建立企业安全生产不良记录“黑名单”制度和失信行为惩戒机制,加大对失信企业的联合惩治力度。在安全生产领域改革创新、防止事故、事故抢险、监管执法、风险管控和隐患排查治理等工作中成绩突出的,应按照有关规定给予表彰奖励。要从政治、生活上关心安全生产监管执法人员,为担当者担当,为负责者负责()

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