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第4题
灵活适用的考核评价方式为（）。
①借助于信息化手段的支持，将税收管理考核评价指标体系层层分解到税收管理各个环节，一直延伸到具体的岗位和具体的工作人员②运用人机结合考评的办法对每个岗位确定最低工作量底线，量化考核指标③对具体岗位的工作量均通过考核系统自动采集，根据各岗位在工作过程中产生的数据，评估每个人完成的工作量④运用计算机进行考核，并采取人机结合进行补充。
A.①②③
B.②③④
C.①②④
D.①②③④
第5题
在第三方信息的采集、归集和应用，相关专业人才的培养等方面，各地都作了积极探索，但是涉税信息仍然存在一些问题（）。
①一个集中管理、上下互动、一体化的涉税信息情报管理体系尚未形成②涉税信息情报管理运行机制、工作规程、岗责体系有待建立③外部数据采集能力和关注度尚有欠缺④数据采集渠道有待进一步拓宽。
A.①②③
B.②③④
C.①②③④
D.①②④
第7题
在集中监视与报警系统中，连续监视式报警系统的特点是()。
A.同一时间只能监视一个点，每个监视点都需有一个报警控制单元
B.同一时间可监视所有的监视点，每个监视点都要有一个报警控制单元
C.同一时间只能监视一个点，所有监视点共用一个报警控制单元
D.同一时间可监视所有监视点，所有监视点共用一个报警控制单元
第10题
编制应变部署表应考虑的基本原则包括：()。Ⅰ人员的专业技能，关键部位、关键动作派有经验人员Ⅱ根据本船具体情况可以一岗多人或一人多岗Ⅲ人员安排应最有利于应变任务的完成Ⅳ兼顾值班人员的合理休息，防止疲劳
A.Ⅰ～Ⅲ
B.Ⅰ～Ⅳ
C.ⅠⅡⅣ
D.Ⅱ～Ⅳ
