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题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

个人简历是获取面试机会，踏出求职成功的第一步（）

答案

是

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第1题

招标文件解读的目的是：（）。

A.制订策略，争取中标

B.寻找转变格局的机会

C.获取竞争对手控表参数及资质

D.更新己方控标参数体系

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第2题

哪一项不属于职业生涯成功的影响因素（）。

A.教育背景

B.家庭影响

C.机会

D.所拥有的资本多少

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第3题

在访谈中，访谈人员具有适当解说、引导和追问的机会，从而可探讨较复杂的问题，获取深层次信息，这体现出访谈调查的（）。

A.准确性

B.深入性

C.客观性

D.真实性

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第4题

以下哪条不是战略制定时采用的方法（）。

A.SWOT法（优势、劣势、机会和挑战）

B.KSF法（关键成功因素）

C.PDPC法（过程决策图）

D.81法（主要障碍性因素）

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第5题

以下哪条不是战略制定时采用的方法（）。

A.SWOT法（优势、劣势、机会和挑战）

B.KSF法（关键成功因素）

C.PDPC法（过程决策图）

D.CBI法（主要障碍性因素）

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第6题

第4-15个月新人津贴的获取条件，要求新人最近一次考核的职级为业务主任或以上职级，否则当月新人津贴按50%发放，晋升业务主任后正常发放（）

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第7题

客户成功申请增加关联银行卡，并获取授权码后，()日内必须上网确认，过期则授权码失效，需要到我行重新申请关联。

A.15

B.30

C.60

D.90

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第8题

客户成功申请增加网上个人银行专业版关联银行卡，并获取授权码后，（）日内必须上网确认，过期则授权码失效，需要到我行重新申请关联。

A.10

B.30

C.40

D.90

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第9题

“LIMIT05”表示从第()条记录开始,最多获取()条记录。

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第10题

列表是Python语言中基本数据类型之一。我们可以通过“list[i]”获取列表中第i个元素的值，那么“list[i：j]”有什么作用（）。

A.将列表中第i个元素的值设置为j

B.返回一个列表切片——由原列表第i个到第j-1个元素组成的新列表

C.返回一个拥有第i和j个元素的新列表

D.返回一个拥有第j和i个元素的新列表

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第11题

在修复治疗前应让患者了解到()。

A.整个医疗过程

B.费用预算

C.治疗后果

D.先进技术情况

E.操作者个人简历

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