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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

提出目标管理有八个步骤的管理学家是( )。

A.孔茨

B.斯蒂芬·罗宾斯

C.韦伯

D.德鲁克

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第1题

美国著名管理学家彼得·德鲁克首先提出什么管理思想？（）

A.科学管理

B.目标管理

C.计划管理

D.民主管理

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第2题

1954年美国管理学家杜拉克在（)一书中提出了“目标管理与自我控制”的主张。

A.《科学管理原理》

B.《管理的实践》

C.《工业管理和一般管理》

D.《第五项修炼》

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第3题

《大学》提出教育的八个步骤:格物、致知、诚意、正心、（）、齐家、治国、平天下。这八个步骤实际就是八个学习阶段的具体目标。

A.修身

B.致远

C.慎独

D.静心

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第4题

工作方法（PDCA的八个步骤）中检查计划的执行结果下一步是（）

A.总结成功经验标准

B.提出最佳方案

C.制定措施计划

D.把未解决的问题转入下一个循环

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第5题

最早系统提出管理各种具体职能的是著名管理学家A、法约尔B、巴纳德C、西蒙

A.法约尔

B.巴纳德

C.西蒙

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第6题

提出关于“机构会自动制造”工作的诊断的管理学家是（）。

A.韦伯

B.法约尔

C.帕金森

D.古尔德纳

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第7题

真正接近我们现在所使用的人力资源概念的，是美国管理学家（）提出的。

A.彼得·德鲁克

B.西蒙

C.泰勒

D.约翰·罗杰斯·康芒斯

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第8题

美国管理学家罗伯特S·卡普兰与大卫P·诺顿在1992年提出的绩效考核方法是（）。

A.平衡记分卡

B.目标管理法

C.关键事件法

D.360度考核法

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第9题

班级管理的模式中，（）是一种以自我管理为中心的管理，目的是为了更好地调动被管理者的积极性。这管理思想是由彼得德鲁克提出的

A.平行管理

B.民主管理

C.目标管理

D.常规管理

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第10题

班级管理的模式中，（）是一种以自我管理为中心的管理，目的是为了更好地调动被管理者的积极性。这种管理思想是由彼得·德鲁克提出的

A.平行管理

B.民主管理

C.目标管理

D.常规管理

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第11题

目标管理是1954年由美国著名管理学者德鲁克提出的计划管理方法，但是任何先进的管理方法，在推行过程中都有一定的局限性。目标管理更适合于()。

A.经营环境复杂多变的组织

B.外部环境业务与技术相对稳定的组织

C.高科技、风险型企业

D.特大型跨国公司

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