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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

协调的原则包含协调的()、关键性、激励性、全局性和长远性原则

A.及时性

B.重要性

C.准确性

D.特殊性

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A、及时性

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第1题
薪酬机制一般应坚持以下原则()。

A.薪酬机制与银行公司治理要求相统一

B.薪酬激励与银行竞争能力相兼顾

C.薪酬激励与银行持续能力建设相兼顾

D.薪酬水平与风险成本调整前的经营业绩相适应

E.短期激励与长期激励相协调

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第2题
《关于进一步加强科研诚信建设的若干意见》主要目标不包含()。

A.健全科学规范、激励有效、惩处有力的科研诚信制度

B.健全覆盖全面、共享联动、动态管理的科研诚信信息系统

C.建立职责清晰、协调有序、监管到位的科研诚信工作机制并有效运行

D.使广大科研人员增强诚信意识,为建设创新型国家和世界科技强国奠定坚实基础

E.健全科学规范、激励有效、惩处宽容的科研诚信制度

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第3题
根据现有的监测技术手段,监测小组,车间监测协调人员和维修主管根据设备关键性等级确定监测对象和监测计划。预测小组每6个月评价监测计划的有效性和适用性()
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第4题
制定企业的战略目标既要具有可行性,又要考虑到它的先进性,这是指战略目标制定的()。

A.关键性

B.一致性

C.激励性

D.稳定性

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第5题
安全防范工程建设应遵循什么原则()。

A.探测、延迟、反应相协调

B.防护级别与风险登机相适应

C.满足纵深性、均衡行、抗易损性

D.既经济又适用

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第6题
柔性管理的职能有()

A.教育

B.激励

C.协调

D.互补

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第7题
目标的设定应体现出()与激励性

A.关键性

B.及时性

C.准确性

D.以上都对

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第8题
领导的职能不包括()。

A.协调作用

B.指挥作用

C.关怀作用

D.激励作用

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第9题
股东与经营者利益冲突的协调方式不包括()。

A.解聘

B.接收

C.激励

D.管理层改组

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第10题
美育的方法,有哪几个较为典型的方法?()

A.一个:感兴

B.奥协调

C.激励

D.启悟

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第11题
领导的作用不包括()

A.督促作用

B.指挥作用

C.协调作用

D.沟通作用

E.激励作用

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