题目内容
（请给出正确答案）
A.主要关注下属正在做的工作内容，知道他们正在做哪方面的工作
B.定期监督下属工作，主要掌握工作的进程
C.会做定期沟通，了解下属的工作进展、工作质量和存在的困难
D.安排完事情之后，下属自主完成，会在项目结束时汇报成果
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A.立即亲自去做
B.说明理由，稍后再做
C.委托下属去做
D.嘴上答应领导马上做，但却把工作丢到一边，先做手头的项目计划书
A.重点注意
B.连续注意
C.选择性注意
D.交替注意
E.分别注意
A.一分钟经理人
B.没有任何借口
C.赢在执行
D.人性的弱点
A.观察某人时，注意其特殊的面部特征，言谈举止的细节
B.在客厅里，别人看电视时，你却在看报纸或做作业
C.在公路上开车
D.正在做某项工作时，电话铃响了，你会暂停工作去接电话，然后再恢复工作
E.开车时，边开车边打电话
A.帮助不大。我本身对自己足够了解
B.帮助很大。我在做测试之前从不知道如何准确描述自己的性格
C.有帮助。让我在以前基础上更全面地了解了自己
A、去了解这个问题，把事实告诉我，由我来决定做什么
B、采取行动，让我知道你在做什么，同时也让我知道事情的结果。如果行动不成功，务必与我联系
C、让我知道你打算做什么，待我同意后才开始行动
D、提出各种可行的行动方案，由我来选择采取何种行动
A.采取行动，让我知道你在做什么，同时也让我知道事情的结果。要是行动不成功的话，务必与我联系
B.让我知道你打算做什么，待我同意后才开始行动
C.提出各种可行的行动方案，由我来选择采取何种行动
D.去了解这个问题，把事实告诉我，由我来决定做什么
A.工作描述界定了工作对任职者各方面的要求
B.工作描述是对工作职责、工作活动以及工作环境的工作特性的书面描述
C.工作规范主要涉及任职者实际在做什么以及如何做等内容
D.工作规范是对工作本身的内涵和外延加以规范的描述性文件
