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[单选题]

美国管理大师彼得·德鲁克(Peter Drucker)于1954年在其名著《管理实践》中最先提出了“目标管理"的概念,其后他又提出()的主张。

A.控制、检查

B.重视过程

C.目标管理和自我控制

D.重视结果和过程同等重要

E.促进权力集中的管理方法

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第1题
美国著名管理学家彼得·德鲁克首先提出什么管理思想?()

A.科学管理

B.目标管理

C.计划管理

D.民主管理

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第2题
真正接近我们现在所使用的人力资源概念的,是美国管理学家()提出的。

A.彼得·德鲁克

B.西蒙

C.泰勒

D.约翰·罗杰斯·康芒斯

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第3题
于l990年首先提出“企业核心能力理论”的美国管理学者是A.迈克尔·哈默和詹姆斯·钱皮B.彼得·德鲁克C

于l990年首先提出“企业核心能力理论”的美国管理学者是

A.迈克尔·哈默和詹姆斯·钱皮

B.彼得·德鲁克

C.阿尔福莱德·D·钱德勒

D.普拉哈拉德和盖瑞·哈默尔

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第4题
目标管理的提出者是美国学者()

A.彼得 德鲁克

B.奥斯本

C.兰德公司

D.戴明

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第5题
现代管理之父是彼得•德鲁克()
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第6题
管理过程学派的代表人物有()

A.西蒙

B.彼得•德鲁克

C.威廉•大内

D.哈罗德•孔茨

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第7题
“管理不是经济学,不要用经济学的概念理解管理学问题。”的提出者是:()

A.比尔·盖茨

B.汤姆·彼得斯

C.彼得·德鲁克

D.戴明

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第8题
​著名管理学家()认为:“所有的组织必须思考“绩效"为何物

A.彼得·德鲁克​

B.克林顿

C.​苏珊安东尼

D.亚伯拉罕·林肯

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第9题
下列哪位管理学者提出“管理就是决策”主张()。

A.赫伯特·西蒙

B.彼得·德鲁克

C.弗雷德·费德勒

D.弗里蒙特·卡斯特

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第10题
管理学家彼得·德鲁克认为,单纯强调利润会使经理人迷失方向以至于危及企业的生存。他提出,企业目标唯一有效的定义就是()。

A.管理创新

B. 信誉至上

C. 质量优良

D. 创造顾客

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第11题
班级管理的模式中,()是一种以自我管理为中心的管理,目的是为了更好地调动被管理者的积极性。这管理思想是由彼得德鲁克提出的

A.平行管理

B.民主管理

C.目标管理

D.常规管理

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