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[多选题]

一名大四法学专业毕业生,应聘一家规模相当的企业“法务秘书”职位面试中,女主考官问“你说你愿意为公司贡献自己的价值,那么假如我们在前三个月,每月给你300元工资,你会干嘛?”应聘生笑着说“主考官不但人长得漂亮,玩笑也开的漂亮。这不是让我为难吗?我只想说,根据国家劳动保障方面的规定,工资不能低于当地最低的贫困保障线300元是否有点儿不妥?就算我愿意,法律也不愿意如果公司是为了考验我的诚意,我愿意无偿为贵公司服务一个月,也不能让公司一不小心而违法呀!”本案例中,你认为应聘生是如何成功进行说服谈判从而取得好效果的?()

A.了解对方意见,有的放矢,对症下药

B.应用充足的论据材料、合理的逻辑推理,做到以理服人

C.准确应用知识,有理有节尊重对方,语言巧妙有力,获得对方认同

D.理性的力量加真挚的情感,以诚相待,以情动人

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第1题
C公司是一家大型商业银行,每年需招聘许多的应属毕业生作为管理培训生,然后进行培训和轮岗锻炼,因此要求这些学生具有较好的综合素质。为保证招聘的质量,公司拟对应聘的应届大学生进行筛选测评。

请应用人员测评的理论和方法为C公司设计一个招聘测评方案。

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第2题
某高校在一项调查中发现,大学校园里有一个奇观的现象:100%的学生强烈反对校园里的不文明行为,但是100%的

学生也承认,校园里的不文明行为就发生在自己或同学身上。

某高校几位毕业生到北京一家杂志社应聘,用人单位提出,要想解决户口或签订协议书,每人需交纳1万元押金。学生们感到困惑:“为什么我们未拿一分钱工资就要先交上一笔巨款?”对方回答说:“现在的大学毕业生说走就走,我们只不过是提前防范,进行自我保护罢了。”

请结合上面两则材料,运用伦理学的知识谈谈大学生提高思想道德修养的意义和途径。

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第3题
请问您目前是哪类大学生()

A.大一

B.大二

C.大三、大四

D.毕业生

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第4题
作为名校的一名MBA毕业生,小周在亲友的支持下,于2005年4月在贵阳终于注册了一家属于自己的网络技术培训公司。公司注册手续办完之后,小周需要考虑公司的使命及发展战略等问题。以下哪些资料对他目前的工作最有益?

A.一份政府关于允许私人经办企业的正式文件

B.一份关于贵阳未来产业结构调整的预测

C.一份关于贵阳居民对网络的认识、以及对计算机、网络知识的掌握情况的调查报告

D.一份介绍公司使命与战略的国际性文章

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第5题
大四那年,在一家实习电子公司__()

A.实习

B.实用

C.实验

D.实情

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第6题
招聘工作人员凡与应聘毕业生有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的,实行回避。()
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第7题
下列学生中,符合校园大使要求的是()

A.小红,某专科学校大一学生,在校级学生会担任重要职位

B.小明,某专科学校大二学生,参加成人高考进入学校,想做兼职

C.小鹏,某本科学校大四学生,目前正准备考研

D.小伟,985院校毕业生,学生会干部,但性格内敛和同学关系较差

E.小强,已毕业两年,在校期间成绩优异,目前无业

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第8题
小明在大四上学期找到一家企业实习,实习过程中他对工作中不懂的地方不求甚解,认为实习仅仅是积累经验,以后也未必会用到这些知识。你认为他这种做法。()
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第9题
卫生学校医士班毕业生刘某应聘在某乡卫生院工作,2014年取得助理执业医师资格,他报名参加2020年执业医师资格考试,根据《执业医师法》规定应同意参加考试。()
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第10题
赵某高中毕业5年,一直找不到工作,他见现在许多用人单位都青睐名牌高校的大学毕业生,便伪造了某重点大学的毕业证和学士学位证,前去人才交流会应聘,被当场识破,对赵某的行为应定:

A.诈骗罪

B.招摇撞骗罪

C.伪造事业单位印章罪

D.不构成犯罪

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第11题
一家军工企业主要生产降落伞,每生产十个伞包出来时,就会由十位伞兵背着这十个伞包从试验塔上跳下,检验伞包质量是否合格。然而由于伞包质量问题,每检验十个伞包就会摔伤一个伞兵,甚至摔成重伤或死亡。介于此情况厂领导立即组织质量检验专家小组对每一道生产工序进行仔细的检查,然而却没有发现任何问题,可是伞兵由于伞包质量问题摔死或摔伤的事件还在发生。此厂领导为找到切实可行的方法来杜绝伞质问题,并使企业生存下去,决定重金聘请新厂长来解决该问题。没过多久,一名军人应聘了此职位,新厂长到任后立刻颁布一条规定:所有生产伞包的工人在生产出伞包后都必须背着自己所生产的伞包从试验塔上跳下,来检验伞包的质量。规定实施后,伞包的质量问题立刻消失了,至此以后企业的产品再也没有发现质量问题,企业也由此而不断的发展壮大。根据上述案例,阐述新厂长规定的意义。
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