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题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

员工违反本行外事纪律及外事制度的行为均属于严重违纪，本行有权按国家相关法律法规及行内有关规章制度界定事件性质并进行相应处理，包括但不限于批评教育、通报批评、解除劳动合同等（）

答案

是

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更多“员工违反本行外事纪律及外事制度的行为均属于严重违纪，本行有权…”相关的问题

第1题

举报反映，从事外事工作的党员刘某违反有关规定同国（境)外机构、人员联系和交往，刘某的行为违反了党的（)。

A.政治纪律

B.工作纪律

C.组织纪律

D.廉洁纪律

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第2题

职业纪律是从事这一职业的员工应该共同遵纪的行为准则，它包括的内容有（）。

A.交往规则

B.操作程序

C.群众观念

D.外事纪律

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第3题

违规行为是指本行员工违反国家法律、行政法规、监管规定或本行内控制度的行为（）

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第4题

外事纪律不是党的纪律之一。（)

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第5题

《中国农业银行员工违规行为处理办法》中的违规行为是指本行员工违反国家有关法律法规、道德标准以及本行相关制度的行为（）

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第6题

同事之间不损人利己，不讽讥挖苦，不窥探他人隐私不对他人进行人身攻击，不以工作之外事议论他人。如有违反者按照员工手册之相关条款进行处罚，行为严重者直至辞退或开除（）

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第7题

职业纪律包括劳动纪律、组织纪律、财经纪律、外事纪律、保密纪律、宣传纪律等，但是不具有强制性。（）

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第8题

安全观察和沟通是非惩罚性的，必须和纪律分开来。当员工知道其行为会威胁到他人生命安全时，或明知制度规定，却故意违反时，就必须采取纪律惩罚手段。（）

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第9题

员工无故迟到两小时，作为旷工半天；连续旷工（）天及以上或年度累计旷工（）天及以上，属于严重违反本行规章制度的行为，本行有权解除劳动合同

A.5；10

B.3；5

C.3；10

D.5

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第10题

我国衔级制度的种类包括（）。

A.警衔制度

B.军衔制度

C.武警的警衔

D.海关关衔制度

E.外事机构衔级制度

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第11题

下列说法属于纪律处分条例中的重大过失行为（）

A.受到3次员工或客户有效投诉或1次重大有效投诉

B.违反安全规定或本公司及本物业其他操作规程

C.当月违反考勤纪律3次（含）以上

D.首次代他人上、下班打卡或叫他人代打卡

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