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按照《神东煤炭集团安全文化宣贯培训方案》,2014年公司及基层单位宣贯培训方面的重点工作有哪些?

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第1题
按照《神东煤炭集团安全文化宣贯培训方案》安全文化宣贯工作的保障措施有那些?
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第2题
按照要保障的资产对象的不同,安全保障措施包括()。

A.安全技术措施

B.资源保障措施

C.培训宣贯措施

D.管理保障措施

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第3题
神东公司煤矿岗位标准作业流程管理办法中规定,每月以区队为单位,在管理系统的流程宣贯模块中至少提交1篇学习心得和1篇操作体验()
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第4题
按照安全文化落地一般规律和神东实际,公司将未来三年规划为哪三期?
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第5题
《神东煤炭集团员工考勤及请销假管理办法(暂行)》中规定:员工休病假在 6 个月以内的,执行病假工资;休病假6个月以上的改发病伤救济费()
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第6题
以下属于标准员应具备的专业技能的是()。

A.能够组织确定工程项目应执行的工程建设标准及强制性条文

B.能够识读施工图

C.能够参与编制安全专项施工方案

D.能够处理施工作业过程中工程建设标准实施的信息

E.能够组织施工现场工程建设标准的宣贯和培训

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第7题
动员阶段的内容有()

A.方案宣贯与动员

B.标准宣贯与培训

C.服务意识要求宣贯

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第8题
对于人员违章作业、违反劳动纪律、未按要求佩戴防护用品或使用卸货工具(砸碎玻璃、登高、动火等),应该采取什么控制措施()

A.加强对相关方在库作业安全宣贯,加大点检力度

B.施工作业全程监管,按照制度要求开具有效动火证

C.现场配备灭火器、水并做好安全帽/安全戴防护要求

D.加强培训教育,严格执行操作规程

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第9题
《神东煤炭集团员工不安全行为管理制度》规定,区队组织的不安全行为人员矫正方式以谈心谈话为主。其中,对于中等不安全行为,要在发生不安全行为后的()小时内,由区队技术员以上管理人员组织不少于()分钟的一对一谈心谈话

A.2415

B.4815

C.2420

D.4820

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第10题
《中建铁路投资建设集团有限公司公路建设项目信用评价管理工作细则》规定,三级单位对本单位所属的公路项目开展培训宣贯及自检自查等工作,每()形成本单位信用管理报告上报至相应二级单位

A.季度

B.月

C.每年

D.不定期

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第11题
施工前期为了标准能够良好的实施,宣贯和培训是重要的手段,()是重要的措施,二者缺一不可。

A.标准化实施方案

B.专项施工方案

C.编制施工组织设计

D.施工质量计划

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