以下关于辐射防护用品管理制度说法错误的是()
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A.放射性甲状腺癌有属于确定性效应。
B.确定性效应存在剂量阈值,所以在剂量阈值以下,不会见到确定性有害效应。
C.随机效应不存在剂量阈值,但与辐射剂量有关。
D.放射性不孕、放射性闭经属于确定性效应。
A.随机性效应也存在剂量阈值
B.随机性效应是指辐射效应的发生机率(而非其严重程度)与剂量相关的效应
C.随机效应主要是指致癌效应和遗传效应
D.确定性效应有一个明确的剂量阈值,在阈值以下不会见到有害效应
A.消费经营单位应当安排用于装备劳动防护用品的专项经费
B.消费经营单位不得以发奖金替代装备劳动防护用品
C.国家对劳动防护用品实行平安标志管理
D.正确佩戴和使用劳动防护用品是从业人员的法定义务
A.数据治理职能是指导所有其他数据管理领域的活动
B.数据治理的目的是确保数据根据数据管理制度和最佳实践正确地管理数据
C.数据治理的驱动力是确保组织可以从其数据中获得的价值
D.数据治理项目的范围和焦点依赖于组织需求
A.公司治理与内部控制都统一于实现企业的目标
B.内部控制涉及更多法律层面的问题,公司治理涉及更多管理制度的问题
C.内部控制可以促进公司治理的完善
D.健全的公司治理是内部控制有效运行的保证
A.作业人员必须持有与作业内容对应的低压电工操作证或高压电工操作证,证件应在有效期内;具备必要的电气知识,懂得触电急救方法
B.人手不足时,可单人作业
C.电气作业时应佩戴相应的劳动防护用品,并按要求检查各类用具的有效性
D.作业时应在相应开关上挂锁或有人工作,禁止合闸标示牌,防止意外合闸
A.任何人不得未经批准擅自向他人或其他机构提供患者诊疗信息
B.任何人不得擅自出售患者信息
C.患者家属非正常情况下拍摄患者病历内容导致患者信息泄露的,医务人员无需承担责任
D.医务人员应妥善保管自己的用户名、密码或数字身份登录的Ukey,不得泄露、丢失与外借
有关劳动防护用品的说法中,以下说法错误的是()。
A.劳动防护用品是指由生产经营单位为从业人员专门配备的
B.使用劳动防护用品,是保障从业人员人身安全与健康的重要措施
C.使用劳动防护用品,是为了方便从业人员工作,为了省时间
D.使用劳动防护用品,是保障生产经营单位安全生产的基础
A.接种工作结束后,接种人员佩戴的口罩、隔离衣、工作帽和手套等个人防护用品要作为医疗垃圾及时处理
B.接种区使用过的注射器、止血棉签、疫苗安瓿均按医疗废物处理,使用锐器盒、双层垃圾袋进行包装并扎紧封口
C.应有专人负责监督受种者将按压接种部位的棉签统一废弃在指定的回收容器内,不得带离现场
D.疫苗外包装盒和疫苗说明书应按可回收性废物处理
A.降级使用、成品让步接收入库、成品让步接收出库审理单需由销售反馈客户,并由代表签字或由销售代客户签字
B.不合格品审理委员会是邓俊杰
C.不合格品审理委员会负责轻度和批次性不合格品的审理
D.不合格品审理委员会对产生不合格的责任部门或个人因处罚不服提出的相关申诉(含原因、责任、措施)负责进行仲裁