题目内容
（请给出正确答案）
A.人力资源年度管理评价考核
B.人力资源业绩合同评价
C.基地人力资源绩效考核
答案
A、人力资源年度管理评价考核
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A.允许团队管理数据质量规则和标准
B.业务数据质量管理过程取决于测量和监控数据质量的能力
C.数据质量报告并不强求与服务水平协议（SLA）指标保持一致
D.团队必须设计并实施详细的操作过程
A.MCL检查清单
B.SOP操作标准
C.SIC短间隔监控
D.SLA 服务水平协议
E.RACI职能分工表
A.成本费用
B.管理费用
C.财务费用
D.财务成本
A.将检测前客户预交检测费用改为先行签订申校协议
B.待出具检定报告且检定结果为合格时
C.按照政府批复的收费标准规定收取客户检测费用
D.采用申校后不收费的方式
A.只要在一个竞争性市场中的经营者达成协调市场行为的协议，就违反该法
B.只要经营者之间的协议涉及商品或服务的价格、标准等问题，就违反该法
C.如经营者之间的协议有利于提高行业服务质量和经济效益，就不违反该法
D.如经营者之间的协议不具备排除、限制竞争的效果，就不违反该法
A.①③④⑤
B.②③④⑤
C.①②③⑤
D.①②③④⑤
A.围绕数据管理活动相关的技术支撑能力的建设
B.围绕数据管理活动所涉及的组织、制度、流程、工具的保障体系建设
C.围绕数据管理活动相关的标准体系建设
D.围绕数据管理活动相关的信息化建设
A.加强公共卫生体系建设
B.提高基本医疗服务水平
C.推动教育公平发展和质量提升
D.丰富群众精神文化生活
