高级工程师李华在一家研究所工作,该所拥有一流的研究条件和待遇。根据双因素理论,下列哪一种措施最能对李华起到激励作用?()
A.调整设计工作流程使李华可以完成完整的产品设计而不是重复做局部的设计
B.调整工资水平和福利措施
C.给李华配备性能更为先进的个人电脑
D.以上各条都起不到激励的作用
A.调整设计工作流程使李华可以完成完整的产品设计而不是重复做局部的设计
B.调整工资水平和福利措施
C.给李华配备性能更为先进的个人电脑
D.以上各条都起不到激励的作用
A.调整设计工作流程使李华可以完成完整的产品设计而不是总重复做局部的设计
B.调整工资水平和福利措施
C.给李华配备性能更为先进的个人电脑
D.以上各条都起不到激励的作用
研究所高级工程师张先生2007年的收入情况如下:
(1)每月工资收入为5300元;
(2)向某家公司转让专有技术一项,获得特许权使用费6000元;
(3)为某家企业进行产品设计,取得报酬50000元;
(4)在某学校举办讲座,取得收入2000元;
(5)因汽车失窃,获得保险公司赔偿8万元。
要求:
计算张先生2007年应纳的个人所得税税额。
A.双样本均值相等性T检验
B.配对样本检验
C.检验
D.两样本非参数 Mann-Whitney 检验
A.与团队和干系人一起召开风险识别会议,并更新风险登记册
B.与客户开会,讨论减少项目范围,确保项目按时完成
C.设置项目作战室,并将所有团队成员安置在作战室,提高团队效率
D.建立绩效监控和质量保证,以提高解决方案的质量
A.不享有任何权利
B.享有商业秘密权
C.享有专利权
D.享有植物新品种权
A.企业可以委托该所对职工进行职业病诊断
B.企业员工必须在该所进行职业病诊断
C.该所进行职业病诊断时,须由两名以上具有职业病诊断资格的职业医师会诊
D.该所发现企业存在职业病病人,应及时向省级卫生行政部门和民政部门报告
A.多元化战略
B.市场开发战略
C.市场渗透战略
D.产品开发战略
A.5.73%
B.9.91%
C.8.21%
D.7.95%
A.属于迟到,在工作群处罚红包200元
B.迟到超过 1 小时以上,需扣除罚0.5天考勤
C.没关系,不用接受处罚
A.职能制组织结构
B.直线制组织结构
C.事业部制组织结构
D.矩阵制组织结构