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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

人力资源社会保障部门，产为主管部门，用人单位，工会组织对劳动安全卫生法律，法规，制度的实施依法进行监督检查，由此形成（）

A.安全生产责任制度

B.安全生产教育制度

C.安全生产检查制度

D.安全卫生认证制度

答案

C、安全生产检查制度

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第1题

职业技能鉴定机构主要包括()。

A.职业技能鉴定指导中心和职业技能鉴定所(站)

B.人力资源和社会保障行政部门人力资源和社会保障部门和职业技能鉴定指导中心

C.企业劳资部门和职业技能鉴定所(站)

D.行业主管部门和职业技能鉴定指导中心

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第2题

县级以上人民政府教育、人力资源社会保障等学校主管部门应当建立学校突发事件的（）、（）和（），指导学校制定突发事件安全应急预案

A.报告

B.处置

C.部门协调机制

D.综合治理

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第3题

专户开设完成后应及时将专户信息向人力资源社会保障部门和工程建设主管部门备案，并与、签订资金管理三方协议（）

A.分包单位

B.银行

C.建设单位

D.施工班组

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第4题

省级事业单位的面试测评原则上由()。

A.用人单位自行组织实施

B.省级事业单位综合管理部]组织实施

C.省级组织、人力资源社会保障部门组织实施

D.事业单位主管部门组织实施或指导监督所属事业单位组织实施

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第5题

根据《劳动人事争议仲裁办案规则》，仲裁委员会由干部主管部门代表、人力资源社会保障等相关行政部门代表、军队文职人员工作管理部门代表、（)等组成。

A.律师代表

B.法院代表

C.工会代表和用人单位方面代表

D.其他部门代表

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第6题

人力资源社会保障行政部门、相关（)和其他有关部门应当按照职责，加强对用人单位与农民工签订劳动合同、工资支付以及工程建设项目实行农民工实名制管理、农民工工资专用账户管理、施工总承包单位代发工资、工资保证金存储、维权信息公示等情况的（)，预防和减少拖欠农民工工资行为的发生。

A.行业监管部门、日常巡查

B.行业工程建设主管部门、监督检查

C.行业主管机构、日常监管

D.执法部门、指导督促

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第7题

校招2职等人员的离职签批手续为：依次由用人部门经理、用人部门总监/总经理、用人部门分管副总裁审核，人力资源总监/HRBP核准（）

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第8题

国家人力资源和社会保障部门有关文件规定，员工全年月平均工作天数为（）天

A.21.75

B.22

C.23.75

D.20

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第9题

对于应急救助物资，（)主管部门应当组织优先运输。

A.应急管理

B.交通运输

C.民政

D.人力资源社会保障

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第10题

近年来，全国社会保障卡发行和应用工作快速推进，社会保障卡已成为各级人力资源社会保障部门履行职责、提供基本公共服务的重要载体。全国社会保障卡应用工作的总目标可以概括为()

A.“三个全覆盖”

B.“三个100%”

C.“一卡多用，全国通用”

D.“发一张、用一张、用好一张”

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第11题

您认为实施乡村人才培养最好的合作办学方式为（）

A.与地方人力资源和社会保障、农业等部门合作

B.与涉农企业合作

C.与农民合作社等涉农组织合作

D.学校独立培养

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