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[单选题]

员工可以在不与公司利益发生冲突的前提下,从事合法的投资活动,但禁止下列哪些情形的个人投资()

A.投资于公司的客户或业务竞争对手的活动

B.以直系亲属名义从事上述投资活动

C.以业务之便向投资对象提供利益的活动

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C、以业务之便向投资对象提供利益的活动

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第1题
员工可以进行的操作有()

A.在不与银行利益发生冲突的前提下,从事合法的投资活动

B.协助第三方机构及其人员使用我行职场

C.利用自己的个人账户为他人过渡资金

D.参与票据中介活动

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第2题
员工可以在不与公司利益发生冲突的情况下,从事合法的投资活动,但不得进行以下的投资活动()

A.对公司的客户或关联单位直接投资

B.借职务之便向投资对象提供利益

C.假借他人名义从事以上两种行为

D.自主跟投公司股权项目

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第3题
在利益发生冲突并采取充分披露、取得客户认可仍无法解决时,在进一步采取限制措施时,应遵循什么原则()

A.公司利益优先

B.客户利益优先

C.公平对待员工

D.公平对待客户

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第4题
当公司、员工和客户的利益发生冲突时,应恪守客户利益优先于公司和个人利益,公司利益优先于员工个人利益的原则()
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第5题
当员工个人的利益与公司的利益发生冲突时,应主动上报相关人员,做到公开与透明()
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第6题
存在与公司有利益冲突的行为,可能导致员工的行为与公司利益发生冲突的,都按照()处理

A.违法行为

B.违纪行为

C.正常工作行为

D.违法高压线行为

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第7题
在集体中,当个人利益与集体利益发生冲突时,坚持集体主义就应该()

A.把个人利益放在集体利益之上

B.把集体利益放在个人利益之上

C.不能关注个人的任何利益

D.在保护个人利益的前提下维护集体利益

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第8题
员工在经营管理活动中要求做到廉洁自律,下述表达正确的有()

A.不向业务关联单位索取或收受利益

B.不公物私用,不化公为私,不侵占、挪用、贪污、盗窃公司财务

C.不谎报虚报费用、成本、开虚假票据等

D.不超过1000元及以上礼品、礼金可以酌情接受

E.不与业务方就双方合作内容涉及的工程成本、工程费用、工程质量问题、合同变更等私下商谈或者达成默契收取回扣

F.违反公司廉洁跪地的,公司视危害程度予以行政处分、辞退、赔偿且保留追求法律责任的权力

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第9题
某国营企业成立监事会,致力于保护员工的利益。但是专家指出,监事会的成员都是公司管理层聘请且支付报酬,这就形成了事实上的利益共同体,使得监事会很难代表普通员工的利益()

A.如果以下陈述为真,哪一项最有力地支持了上述专家的结论

B.监事会刚刚成立,具体制度尚未健全

C.监事会成立后第一项提高员工餐补的意见得到了通过

D.有些以前的管理层人员也在监事会中任职

E.如果监事会成员为了员工的利益而跟企业管理层发生冲突,很有可能被解除职务

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第10题
当个人利益与集体利益发生冲突时,应怎样认识和处理个人利益与集体利益的关系()

A.认识:个人利益与集体利益本质上是一致的

B.处理:①当个人利益与集体利益发生冲突时,应把集体利益放在个人利益之上,坚持集体主义

C.②在成人个人利益的合理性、保护个人正当利益的前提下,反对只顾自己、不顾他人的极端个人主义

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第11题
公司不断完善现代企业法人治理结构,在保证投资者回报的前提下,妥善处理好()之间,以及与各利益相关方的关系,调动各方的积极性,增强公司全面抗风险能力,实现公司的可持续发展

A.股东与员工

B.股东与合伙人

C.投资者、决策者、管理者

D.员工与客户

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