关于旷工的处罚正确是()
A.以个人基本工资的三倍扣罚
B.以个人基本工资的两倍扣罚
C.当月旷工三天以上作违纪辞退处理
D.当月旷工五天以上作违纪辞退处理
AC
A.以个人基本工资的三倍扣罚
B.以个人基本工资的两倍扣罚
C.当月旷工三天以上作违纪辞退处理
D.当月旷工五天以上作违纪辞退处理
AC
A.连续旷工3天或年累计旷工15天,公司将予以辞退
B.假期届满无续假且不到岗视为旷工
C.请假/离职手续未办理或未获批擅自离岗视为旷工
D.员工旷工期间无考勤
A.2-1-4-3
B.1-2-4-3
C.2-1-3-4
D.1-2-3-4
A.请假天数>5天者需经集团人力资源部批准,请假天数>30天需经集团人力资源审批、董事长批准后方可离岗
B.员工休假至少提前一天与直接上级申请
C.请假期间工作需在假期开始前完成交接
D.紧急情况应在休假当天上午8:00前通过微信向直接上级请假,并在返岗当天及时补办请假手续,否则视为旷工
A.如员工无故迟到/早退罚款20元,扣个人本月6S均分2分
B.中途脱岗罚款30元,扣个人本月6S均分2分
C.旷工罚款40元,扣个人本月6S均分3分
D.连续旷工3日以上,则视为自动离职
A.以义为上,但不否定正当之利
B.以义求利,当义与利产生冲突时,应当舍利取义
C.以义生利,只有遵循义的行为,才会获得最大程度的利
D.以利为上,为了利益可以舍弃义
A.境内的单位或个人向境外单位或个人提供期租、湿租服务,由承租方适用增值税零税率
B.境内单位和个人以无运输工具承运方式提供的国际运输服务,无运输工具承运业务的承运人适用增值税免税政策
C.境内单位和个人向国内海关特殊监管区域及场所内的单位或个人提供的应税服务,不属于增值税零税率应税服务适用范围
D.外贸企业以购入方式出口服务或无形资产,视同生产企业连同其出口货物统一实行免抵退税办法
A.运动疗法是糖尿病治疗两大基石之一
B.糖尿病运动疗法应做有氧运动
C.要遵循因人而异,量力而行,循序渐进,捋之以恒
D.运动量越大,运动效果越好,血糖降得越快