在年销协议签订流程中,以下说法不正确的是()
A.协议量可以比上年度协议量小
B.协议政策点数增长比例可以大于销售增长比例
C.签订的年销协议必须填写完整无空白
D.年销协议录入系统必须完整正确、无遗漏
E.年销协议必须有下游客户盖公章
AB
A.协议量可以比上年度协议量小
B.协议政策点数增长比例可以大于销售增长比例
C.签订的年销协议必须填写完整无空白
D.年销协议录入系统必须完整正确、无遗漏
E.年销协议必须有下游客户盖公章
AB
A.使用燃气餐饮商户、重油餐饮商户是一级风险商户
B.只有在办理《装修施工许可证》后,底商租户才能装修
C.只需与底商租户签订《安全施工协议》、《消防报审承诺书》、《消防安全责任书》等文件
D.商户装修安全、燃气安全、用电安全、消防安全是检查重点
A.所有的自然人和企业中国法人
B.实体中国其他法律实体
C.与我国签订有协议或共同参加的国际条约的外国企业
A.应签订《仓库租赁协议》
B.《仓库租赁协议》中约定质押物的存放地点应与《质押物监管协议》中一致
C.租赁期限可等于我行授信期限
D.如果是国家限制经营或特许经营的货物,必须持有相关的批准文件或许可证
A.未按照中心要求办理离职手续及交接任务的,中心有权暂缓支付 薪金
B.员工与中心签订的保密协议在离职后继续有效
C.无需归还中心财物、工装、文件等中心所属资料和物品
D.认真做好交接工作
A.积极发挥残疾人就业服务机构在事前事中事后全流程服务的作用
B.鼓励企业、残疾人职工、就业服务机构签订三方协议
C.大力推广雇主责任险、残疾人意外伤害保险等保险,保费由企业和残疾人合理分担,消除企业和残疾人后顾之忧
A.公司与员工在入职之日起 30 日内签订劳动合同
B.劳动合同期满前30天,人力资源职能部门应组织劳动合同的续签工作
C.试用期未满3日因个人原因离职的予以发放工资
D.对于在试用期内有突出表现的员工,经部门负责人申请,总经理审批后可给予提前转正,但试用期不得少于2个月
A.业务解释---业务办理----协议签订
B.业务解释---业务办理---协议签订---业务稽核
C.业务解释---业务办理---业务稽核---协议签订
A.申请人自发明或实用新型在国外第一次提出专利申请之日起十二个月内,又在中国就相同主题提出专利申请,依照该外国同中国签订的协议或者参加的国际条约,或者依照相互承认的原则可以享有优先权
B.申请人自外观设计在国外第一次提出专利申请之日起六个月内,又在中国就相同主题提出专利申请,依照该外国同中国签订的协议或者参加的国际条约,或者依照相互承认的原则可以享有优先权
C.申请人自发明或实用新型在中国第一次提出专利申请之日起十二个月内,又向国务院专利行政部门就相同主题提出专利申请,可以享有优先权
D.申请人自外观设计在中国第一次提出专利申请之日起六个月内,又向国务院专利行政部门就相同主题提出专利申请,可以享有优先权
A.凡涉及调动、岗位职级、薪酬等岗位调整均需审批后方能调整
B.职级、薪资调整需经集团审批
C.员工从公司其他部门调整到财务部会计/出纳岗或者原料采购岗位,无须进行岗位调整审批
D.员工跨公司/单元调动需由调出方发起OA审批流程,经调入、调出双方总经理及集团相关领导审批后办理相关手续
E.员工跨公司调动,调动当日需按照入职要求,与新单位签订劳动合同、缴纳保险、发放工资等
F.员工借调的需签订三方借调协议
A.土地年租金是行政事业性收费;
B.土地年租金归集体经济组织所有;
C.对下补偿未付清产生的利息属于土地年租金;
D.土地年租金依据为集体经济组织与土地使用人签订的租赁协议。