首页 > 求职面试
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

霍桑实验说明,人不是“经济人”,而是“复杂人”。()

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“霍桑实验说明,人不是“经济人”,而是“复杂人”。()”相关的问题
第1题
霍桑实验的基础假设就是社会上的人都是“经济人”、“理性人”。()
点击查看答案
第2题
霍桑实验的结论中对职工的定性是()。

A.经济人

B.社会人

C.自我实现人

D.繁杂人

点击查看答案
第3题
下列句子中没有错别字的一项是()

A.实验的过程不是消极的观察,而是积极的探侧

B.《大学》本身就说,格物致知的目的,是使人能达到诚意。正心、修身、齐家、治国的田地。从而追求儒家的最高理想一平天下

C.要把叶子切下来拿到显微镜下去观查,绝不是袖手旁观就可以得到知识的

D.为什么历史上学术的进展只靠少数人关建性的发现

点击查看答案
第4题
关于霍桑试验的说法,正确的有()。

A.霍桑试验表明工人是被动、孤立的个体,是“经济人”

B.霍桑试验表明工人不只是追求工资,还有友情、安全感、归属感和荣誉感等需求

C.霍桑试验表明影响生产效率的最重要因素是工作中的人际关系

D.霍桑试验表明影响生产效率的最重要因素是待遇和工作条件

E.霍桑试验表明,企业中除了正式组织外,还存在着非正式组织

点击查看答案
第5题
关于霍桑试验的说法,错误的是()。

A.霍桑试验表明工人不是被动、孤立的个体,是“社会人”

B.霍桑试验表明影响生产效率的最重要因素是待遇和工作条件

C.霍桑试验表明工人不只是追求工资,还有友情、安全感、归属感和荣誉感等需求

D.霍桑试验表明,提高工人满意度是提高劳动生产率的首要条件

点击查看答案
第6题
下列说法中,属于人际关系学派观点的是()

A.人的行为都是由一定金钱引起的

B.企业中实际存在着一种非正式组织

C.生产率主要取决于工人的工作态度以及他和周围人的关系

D.工人是社会人而不是经济人

E.企业应该采取新型的管理办法

点击查看答案
第7题
文中画横线的句子有语病,下列修改最恰当的一项是()

A.引进的目的不是要复制几十年前的登月设备,而是尽快获取试验数据

B.引进的目的不是要复制几十年前的登月设备,而是为了尽快获取试验数据

C.引进的目的不只是要复制几十年前的登月设备,而且是为了尽快获取实验数据

D.引进的目的不只是要复制几十年前的登月设备,而且是尽快获取试验数据

点击查看答案
第8题
梅奥在1924-1932年领导了在芝加哥西方电气公司霍桑工厂进行的一系列试验(即霍桑试验)中后期的重要工作。该试验包括()

A.工场照明试验

B.接线板接线工作室试验

C.大规模的访问与调查

D.继电器装配室试验

E.铁锹实验

点击查看答案
第9题
关于外汇储备说法正确的是()

A.外汇储备不能够换成本国货币

B.衡量外汇储备的价值不是用汇率,而是这些钱在国外的购买力

C.美元兑人民从1:8变成1:6,说明美元贬值了

D.我国的外汇储备全部都是通过贸易逆差获得的

点击查看答案
第10题
下列有关金属及合金的说法中正确的是()

A.合金是由两种或两种以上金属熔合而成的具有金属特性的物质

B.在日常生活中,大量使用的常常不是纯金属,而是它们的合金

C.真金不怕火炼说明黄金的熔点高

D.铝制品不容易被腐蚀说明铝的化学性质不活泼

点击查看答案
第11题
人最大的价值不是提升能力,而是();能力只是基础,价值才是根本;只有做大价值人的价值才能最大化

A.不断创造价值

B.不断学习

C.不断创造财富

D.做大价值

E.提高幸福指数

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改