五级客户经理2019年三季度考核晋升至八级客户经理，下一个考核期为（）

A.2019年10月1日-12月31日

B.2019年10月1日-2017年3月31日

C.2019年7月1日-12月31日

D.2019年10月1日-2017年6月30日

答案

A、2019年10月1日-12月31日

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第1题

客户经理A于2020年7月增员客户经理B，若在9月考核中，A维持客户经理职级，B直接晋升至组经理，则A不可以享受培育主任奖（）

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第2题

金鹰社四星会员伙伴，按照绩优方案标准，在二季度末金鹰社考核中未能晋升，若在2019年6月1日-6月30日期间，累计达成标保万元，件，则三季度可直接特晋为五星会员（）

A.3，3

B.5，3

C.3，5

D.5，5

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第3题

组经理A增员客户经理B，B在2019年8月承保一张保单，该保单于2020年8月缴纳了续期保费，下列说法中正确的是（）

A.计算客户经理B在2020年10月的个人继续率时，应包含上述保单业绩

B.若客户经理B于2020年10月1日主动解约，上述保单对应的个人继续率奖归承接人A所有

C.若客户经理B在2020年三季度考核被清退，上述保单对应的个人继续率奖归承接人A所有

D.若客户经理B在2020年三季度考核被清退，上述保单对应的个人继续率奖无人领取

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第4题

2019年3月入司的客户经理，没有在入司三个月内达成晋升业务主任及以上职级的标准，在2020年6月考核晋升组经理，按照18版基本法个创奖发放规则，不能享受个人创业发展奖与各项主管利益兼得。若该营销员，没有达成高奖金资格赛的标准，在2020年三季度考核晋升凤凰社三星会员，在2020年10月，可以享受个人创业发展奖与各项主管利益兼得（）

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第5题

如果想要通过基本法晋升至HWP职级时，需要关注哪些指标（）

A.需要取得HWP初级资格证书

B.需要晋升至资深客户经理职级

C.需要至少季度销售2件社区单

D.10个月期间每月FYC6000

E.需要至少客户经理职级

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第6题

小华2019年四季度初为8星会员，在四季度降级为7星会员，若一季度重新晋升至原星级，二季度也不再享受绩优津贴（）

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