题目内容
（请给出正确答案）
A.离职人员强制退出
B.调职人员可选择继续持续有股份
C.股份退出，未开盘或已开盘但现金流未回正，不予计算收益
D.离调职人员可找公司其他在职员工，私下转让股份
E.发生特殊情况，可以向同心共享委员会申请退出
答案
ABCE
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A.员工退出2018年获取项目跟投份额，区域可选择由集团大股东或区域内部承接，但一年内不得变更承接模式
B.员工离职，必须退出其所有跟投份额
C.员工退出2019年7月获取项目跟投份额，区域可选择由集团大股东或区域内部承接，但一年内不得变更承接模式
D.员工退出2020年获取项目跟投份额，区域可选择由集团大股东或区域内部承接，但一年内不得变更承接模式
A.某会计主管由于工作调动调离原区域,该员工选择继续保留原区域已跟投的同心共享权益
B.员工退出区域同心共享,若跟投项目预测有亏损,可退还其投资本金但不计算收益
C.员工退出区域同心共享,视情况可按不高于8%年化收益率计算退出收益（含个人所得税）
D.员工有特殊情况例如家庭突发变故,可申请退出区域同心共享
A.SI第5年起每年向SPI转让10份额，SI最低持有10份额
B.如出现经营不善，强制回收所有份额，清算预备金，SI份额不受影响
C.如商圈经理离职，退回所有份额
D.如SP/SPI晋降级，会根据晋降级标准增/扣份额
A.按照规定对消防救援人员进行健康检查，通常每年进行2次，并建立健康档案
B.职业健康检查通常结合上岗前、在岗时、离岗时和参与救援任务后等时机进行，并建立健康档案
C.对查出患有疾病的人员，应当及时治疗，不适宜继续工作的，及时报请有关部门按照规定安排其退出国家综合性消防救援队伍
D.消防救援人员患病应当及时将病情报告直接首长，经批准后前往就医，由经治医师决定门诊、住院或者回队治疗，并根据病情开具相关证明
