题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
出差期间员工应优先选择连锁或协议等正规酒店住宿,不宜选择周边治安差、非法经营、安全无保证的旅馆,随身保管贵重物品;入住酒店后,应熟悉紧急逃生路线,检查房间安全及安全通道畅通情况,避免夜间独自外出()
答案
是
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是
A.出差任务结束后一周内需提单冲账或报销;一张OA出差申请表对应一份费用报销单,不可拆分费用分别报销
B.出差费用最终报销金额不允许超过《出差申请流程》中已审批金额
C.员工在出差期间产生的市内交通费用,根据市内交通标准执行,超出部分由个人承担
D.出差住宿费用须按照标准执行,且报销时须自觉剔除住宿费用外其他服务性或娱乐性等费用
E.出差行为中,如因公产生的业务招待费用不纳入出差餐费标准内
A.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度
B.违反与中心签订的培训、保密等协议
C.在岗期间从事任何形式兼职行为(包含但不限于微商、网店、代购等)
D.从事与中心利益冲突的事务
A.出差期间发生的应酬、购买实物(如办公用品、书籍)等费用,应比照相关费用管理制度性文件,单独报销
B.员工陪同客户旅游性考察,在陪同期间陪同人员不报销任何差旅费及补贴,发生的费用计入相关授信人的招待费额度
C.当年发生的费用必须在当年报销入账,过期不予报销(12月的费用可延至次年1月31日前报销完毕)
D.发现原始单据有错误的,与提供原始单据单位沟通并自己更正即可
A.尽量采取自驾、骑行、步行等方式
B.减少公共交通出行
C.乘坐公共交通工具或前往人员密集场所,应全程佩戴口罩
D.除工作出差外,不乘坐公共交通工具离开成都
A.出差申请单;旷工
B.出差申请单;事假
C.外出申请单;事假
D.外出申请单;旷工
A.行政司机、公章外带人员、特战队等人员在出差期间所产生的差旅费用由需求部门承担
B.若出差费用如超标准,超出部分由员工自行承担
C.员工出差办完公事须及时赶回常驻工作所在地,不可无故拖延,否则不报销相关差旅费用并视为旷工
D.出差餐补报销后不会扣减人力发放的日常餐补