A.员工不得对自己的行为进行辩解
B.员工必须对自己的一切行为负责
C.出了问题,一切都是员工的过错
D.员工干不好工作受罚没有商量的余地
A.在钉钉提交补卡,1个月可补3次
B.忘了就忘了,有领导登记的
C.自己想方设法提醒自己记得,因为这是对自己负责
D.忘记打卡会被视为无考勤,自己的事情自己解决
A.拼搏进取:4级,做难而正确的事 我们一定要拿下…… 拒绝平庸,不断设定挑战性目标,并努力实现今天的最好表现是明天的最低要求
B.合作共赢:4级,服从组织安排 你知道自己有哪些方面需要改进客观对下属做出绩效评价,指出其不足和需要改进的方面,对组织和员工负责
C.诚实可信: 3级,尊重规则、不搏弈 按照规定,我必须…… 从客观事实出发, 即使牺牲自己的短期利益,也能按照规则和契约严格执行
D.客户至上:4级,帮助客户成功 我有一个更好的方案 能够洞察客户的真实需求,用自己的专业提出超出客户预期的解决方案,不断提升客户满意度
A.他想维护班级的荣誉,但方式不正确
B.他有集体荣誉感,自觉维护班级荣誉
C.集体的力量来自于成员间的团结协作
D.集体生活培养了他负责的态度和能力