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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

公司采用人脸识别机、指纹机打卡等工具考勤，正常班每天打卡四次，加班须另打上下班卡,两次打卡时间需间隔（）以上

A.无要求

B.10分钟

C.15分钟

D.20分钟

答案

C、15分钟

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第1题

协合集团实行人脸识别打卡与钉钉签到打卡相结合的方式进行考勤。在公司环境应该使用打卡；外出应使用钉钉签到打卡。指纹打卡作为门禁系统，不允许跟进跟出（）

A.指纹

B.蓝牙打卡

C.钉钉签到

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第2题

下列哪项不属于钉钉考勤功能（）

A.签到

B.人脸识别

C.笑脸打卡

D.指纹打卡

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第3题

公司考勤方式（）

A.手工签到

B.手机定位

C.考勤机打卡

D.人脸识别

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第4题

公司使用的考勤打卡工具（）

A.指纹打卡

B.钉钉打卡

C.纸质打卡

D.不打卡

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第5题

8、2020年8月，在某客户公司工作期间员工张某因个人原因多次找修某帮忙代打卡，持续约一个月，直到被客户方管理处发出代打卡IP查询记录后才停止。此行为造成工时造假问题，严重违规，造成极大损失和不良影响（）

A.考勤制度是职场红线，请勿践踏，要求每一位员工都能够严格遵守客户公司规定，对客户职场雷区红线保持敬畏之心

B.考勤管理制度重要性的意识需深刻认识，切不可抱有偶尔代打卡无所谓的侥幸心理

C.人脸识别打卡优先，如担心人脸识别打卡不成功的，可以人脸识别和OMS同时打卡，前提是一定用了人脸识别打卡

D.严禁替他人代打卡、让他人帮代打卡等一切代打卡行为

E.必须严格遵守职场考勤制度，包括但不限于迟到、早退、忘打卡、请假、出差等一切相关制度

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第6题

人脸识别机电脑平台自带考勤功能（）

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第7题

考勤设备为（）考勤机

A.指纹+人脸识别

B.指纹

C.人脸识别

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第8题

指纹、脸部识别出现异常无法正常考勤的员工，应立即通知人力资源部考勤专员重新采集指纹、人脸（）

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第9题

关于劳务实名制管理，下列说法错误的是（）。

A.线性工程（开放式项目）可不采用闸机等固定考勤设备进行打卡考勤

B.年龄超过65岁的劳务人员不得进入施工现场。

C.工资支付表中必须有劳务人员的签字和手印、分包企业的盖章确认

D.未录入云筑劳务平台的劳务人员不得进入施工现场

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第10题

公司内必须使用考勤机进行指纹或人脸考勤（）

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第11题

公司的考勤是以什么为准（）

A.1.钉钉签到

B.2.指纹打卡

C.3.给负责人报备

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