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第2题
某年夏季，广东一家化妆品公司从北京外语学院聘用了一批放暑假的大学生作兼职调查员。让他们将一瓶本公司近期生产的洗发水和一张调查问卷亲自送到北京某些居民家中，经过一段时间后，由这些学生将调查表收回交给该公司。调查表的内容是：①原来使用何种洗发水？②该洗发水的各项品质如何（如头发的光泽度、蓬松程度、去屑能力等）？③试用新产品之后，各项品质又如何？问题：
问题一、该化妆品公司采用的是哪种调查法？效果如何？
问题二、通过这种方法搜集的相关信息资料，可为公司的决策提供哪些参考？
第5题
劳动者在哪些情形下可以不通知企业，直接解除劳动合同()。
A.以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的
B.违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的
C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险的
D.用人单位经营状况恶化，申请破产的
E.试用期间的
第6题
美国生产日用化妆品的克莱罗公司设立了永久性的训练中心， 他们免费辅导美容院的工 作人员使用各种新化妆品， 聘用大量的专业美容师深人学校、 美容院、 产品陈列室、 集会和 展览会， 传授和示范化妆品的使用方法。 克莱罗公司成立训练中心的目的在于（）
A.收集分析顾客信息
B.维护顾客权益
C.完善顾客服务
D.开展顾客教育
第8题
下列关于混凝设备与构筑物特点叙述中，哪几项是不正确的？（）
A.水厂采用水泵混合和水力混合均为不消耗能源的混合方式
B.有些水厂于隔板絮凝池前端在既有池中分隔设置一段机械搅拌絮凝区，其目的是增加絮凝时间
C.异波折板絮凝池既改变水流方向又能改变流速大小，有利于提高絮凝效果
D.各种絮凝设施形成的絮凝体粒平衡粒径大小与水流速度梯度有关
