在工作场所因工作或个人原因发生冲突,造成打架事件,当班管理人员及其他在场员工应()
A.应避而远之,避免牵连
B.应立即制止,及时将冲突人员分开
C.立即现场处理、调解
D.班长反馈至倒班主管处理即可,不用逐级反馈
BC
A.应避而远之,避免牵连
B.应立即制止,及时将冲突人员分开
C.立即现场处理、调解
D.班长反馈至倒班主管处理即可,不用逐级反馈
BC
A.在工作时间和工作场所范围内,因工作受到伤害的
B.因公外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的
C.下班外出宵夜意外摔倒造成左手骨折的
D.患职业病的
A.无证、违章驾驶机动车辆或因本人主要责任受到交通事故伤害的
B.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的
C.工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的或因履行工作职责受到暴力等意外伤害的·
D.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关预备性或收尾性工作受到事故伤害的
E.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故
A.没有工作环境的卫生观念,在工厂、办公室等相关的工作场所内随地吐痰、乱扔垃圾的
B.事前未与上级联系或没有正当理由缺勤等旷工1天以内(包括1天)的
C.一个考勤周期内累计4次(包括4次)因个人员原因没有打考勤卡的
D.未经许可擅自离开工作场所的
A.违反网络安全使用规定,故意删除、销毁、藏匿、更改档案资料或办公密码的。利用网络恶意传播有损消防救援队伍形象言论的;
B.未经单位领导同意,擅自向外发布有关消防案件、火灾调查等情况;违规复制、储存工作信息,或将内部信息向外透露,造成不良后果的;
C.因个人原因给用工单位造成5000元以上经济损失或负面影响的,应承担赔偿责任,构成犯罪的依法处理;
D.驾驶车辆,违反交通规则发生交通事故,经交警部门鉴定负全部责任的;
A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的
B.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的
C.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的
D.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的
A.因迟到或其他个人原因,故意不打卡行为1次的
B.不服从所属部门长的正当工作指示和命令的,影响工作的
C.在工作时间打盹睡觉
D.不当使用公司车辆,或者有业务之外使用公司车辆的行为,情节较轻的
A.在上下班途中,受到本人主要责任的交通事故
B.在工作时间和工作场所内,因工作原因交通事故
C.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害
D.因工外出期间,由于工作原因受到伤害